案件番号0033-50-6
2025年11月12日 更新
週1～2日
週3～4日
週5日以上
夜勤なし
未経験可
車通勤可
残業少なめ
ブランク可
託児所あり
シニア歓迎
新型コロナウイルスなど
感染症拡大に伴うリスクに対応
皆さまの安全を考慮し、来社不要、電話ヒアリング等による転職支援サービスを案内しております。
![デイサービスの機能訓練指導員[PT/OT]｜パート（週3日～）｜時短相談可能◎賞与あり◎研修充実◎【十日市場駅】イメージ](/jobinfo/photo/kaigo006.jpg)
| 施設名 | ミモザ横浜霧が丘 （デイサービス） | ||
|---|---|---|---|
| 雇用形態 | パート | ||
| 給与 | ■時給■1,765円 ※スキル手当は約１年固定、その後変動の可能性あり ［別途］ ・残業代：全額支給 ・賞与：年4回 ※業績により変動あり又は支給されない可能性あり ・送迎手当：最大600円/日 |
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週1～2日
週3～4日
週5日以上
夜勤なし
未経験可
車通勤可
残業少なめ
ブランク可
託児所あり
シニア歓迎
電話での応募・お問い合わせはこちら 電話で応募0466-55-5210
| 募集要項 | |||||
|---|---|---|---|---|---|
| 職種 | 機能訓練指導員[PT・OT] | ||||
| 応募資格 | 理学療法士または作業療法士の資格をお持ちの方 | ||||
| 必須経験 | 実務経験がある方 | ||||
| 勤務時間 | 8:30～17:30 | ||||
| 勤務時間補足 | |||||
| 休憩 | 60分 | 残業 | 月3時間 | ||
| 勤務日数 | 週3日以上 | 勤務日数補足 | |||
| 休日 | シフト制 | 年間休日 | |||
| 休日補足 | ・有給休暇 ・産休/育休/介護休暇 ・慶弔休暇（入社１年以上） |
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| 待遇 | 昇給 手当 賞与 健康保険 雇用保険 労災保険 交通費 | ||||
| 待遇詳細 | ■昇給あり（能力に応じて） ■賞与あり ■退職金（入社３年以上） ■交通費支給（全額支給） ■慶弔見舞金（入社１年以上） ■年末年始手当 ■残業代別途支給 ■社会保険完備 ■資格取得支援制度 ∟初任者研修は、取得後に全額キャッシュバック！ ∟実務者研修は、弊社にて研修を実施しており、実質無料で取得できます！ ■研修制度 ■制服貸与（ポロシャツ） ■インフルエンザ予防接種（無料） ■健康診断（入社後年１～２回） ■正社員登用制度 ■再雇用制度 ■表彰制度 ■屋内禁煙 -------------- ▼「社内研修制度あり」 年間300コマ(1コマ半日が通常)の豊富な研修を行っています。 内容も介護実技~ターミナルケアに関するものまで幅広くご用意! 未経験の方から経験豊かな方まで自分に合った研修を選び受講することができます。 (参加は出勤扱いが基本。休日に自己研鑽として参加の方には手当あり) ▼「社内役職制度あり」(手当2万円/月) ・マイスター…勤怠管理やシフト作成など人事業務を担当。 ・オフィサー…請求業務や小口現金の管理など経理業務を担当。 ・クリエイター…営業やチラシ/パンフレットの作成などプロモーション業務を担当。 ※アロー委員の一員として施設運営の中核を担っていただきます。 ※就任にあたって研修受講の必要あり。(全2回) ※屋内受動喫煙対策あり |
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| 正社員登用 | 有 | ||||
| 就業までの流れ | ＜応募～採用までの流れ＞ 【1】お電話又は応募ボタンより応募フォームへ必要事項を入力 ↓ 【2】弊社コンサルタントよる職務経歴・希望条件のヒアリング（面談の実施） ↓ 【3】応募・面接の設定 書類選考通過のための履歴書の書き方をはじめ、応募先企業の面接傾向等を踏まえた対策をお伝えします。 ↓ 【4】面接(2回) ↓ 【5】条件交渉 ↓ 【6】採用・内定 ※応募から内定のご連絡までの平均期間は2週間程度です |
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| 企業情報 | |||
|---|---|---|---|
| 施設名 | ミモザ横浜霧が丘 （デイサービス） | ||
| 勤務地 | 神奈川県横浜市緑区霧が丘5-25-1 | ||
| 施設種別 | デイサービス | ||
| 施設詳細 | 【定員】登録定員29名/通い15名/泊まり7名【開設】2017/08/01 | ||
| アクセス | JR横浜線【十日市場駅】バス ※「郵便局前」バス停下車徒歩2分 | ||
| 車通勤 | 不可 | ||
| 住所 | |||
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