有料老人ホームの＜夜勤専従＞介護スタッフ｜パート(週2回～)｜福利厚生充実◎最寄駅から徒歩圏内◎【湘南台駅】の求人、転職情報-湘南プラス

NEW 介護（ヘルパー）パート有料老人ホームの＜夜勤専従＞介護スタッフ｜パート(週2回～)｜福利厚生充実◎最寄駅から徒歩圏内◎【湘南台駅】

案件番号0169-1-5

2025年6月12日更新

シフト制

完全週休2日制

週休2日制

土・日・祝日休み

土曜・日曜休み

日曜・祝日休み

週3日以内勤務可

時短勤務可

扶養範囲内勤務可

日勤のみ

夜勤のみ

夜勤なし

家族手当あり

住宅手当あり

寮・社宅あり

無資格者歓迎

未経験者歓迎

主婦歓迎

ブランク歓迎

曜日固定可

シフト固定可

年休日110日以上

残業月10h以内

保育室・託児所

産休・育休あり

Wワーク可

賞与あり

昇給あり

退職金あり

正社員登用あり

資格取得支援あり

60歳以上受入可

車通勤可

駐車場完備【無料】

駐車場完備【有料】

服装自由

制服通勤可

個人ロッカーあり

ユニフォームあり

休憩室

社用車

禁煙

新型コロナウイルスなど
感染症拡大に伴うリスクに対応
皆さまの安全を考慮し、来社不要、電話ヒアリング等による転職支援サービスを案内しております。

求人情報
施設概要
職場環境
会社評価

施設名	クロスハート湘南台・藤沢
雇用形態	パート
給与	■時給■1,750円～（深夜割増、夜勤手当、処遇改善加算含む含む）

【介護付き有料老人ホーム】での夜勤専門介護のお仕事です。

ご入居者様の夜間に発生する介護業務全般を担当していただきます。

＜夜間介護の仕事とは＞
ご利用者様の様子をしっかり見守っていただきます。
夜間の見守り、各介護施設にて、ご利用者様のケア・サポート、介護業務全般を担当していただきます。
一人で行う業務が多いので、集中して取り組むことができます。

この求人の特色

シフト制

完全週休2日制

週休2日制

土・日・祝日休み

土曜・日曜休み

日曜・祝日休み

週3日以内勤務可

時短勤務可

扶養範囲内勤務可

日勤のみ

夜勤のみ

夜勤なし

家族手当あり

住宅手当あり

寮・社宅あり

無資格者歓迎

未経験者歓迎

主婦歓迎

ブランク歓迎

曜日固定可

シフト固定可

年休日110日以上

残業月10h以内

保育室・託児所

産休・育休あり

Wワーク可

賞与あり

昇給あり

退職金あり

正社員登用あり

資格取得支援あり

60歳以上受入可

車通勤可

駐車場完備(無料)

駐車場完備(有料)

服装自由

制服通勤可

個人ロッカーあり

ユニフォームあり

休憩室

社用車

禁煙

WEBで応募

電話での応募・お問い合わせはこちら電話で応募0466-55-5210

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求人情報
施設概要
職場環境
会社評価

募集要項
職種	介護職\|夜勤専従
応募資格	介護福祉士、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修の資格いずれかをお持ちの方（深夜勤務のため18歳以上の方）
必須経験	実務経験がある方（2年以上）
勤務時間	【夜勤】18:00～翌8:00
勤務時間補足	夜勤専従
休憩	120分	残業	無
勤務日数	週2回以上	勤務日数補足
休日	シフト制	年間休日	114日
休日補足	希望休制度あり・有給休暇（法定支給）・育児休暇・慶弔休暇・看護休暇・介護休暇
待遇	昇給健康保険雇用保険労災保険交通費
待遇詳細	■昇給 ■通勤手当：有（実費） ■社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ■夜勤手当：4,000円/回 ■産休育児休業制度あり ■福利厚生制度あり（ソウェルクラブ加入） ■制服貸与 ■バイク通勤可 ■マイカー通勤応相談 ■研修制度あり ※屋内受動喫煙対策あり
正社員登用	有
アクセス	小田急江ノ島線【湘南台駅】徒歩12分
車通勤	応相談(バイクのみ可)
住所

企業情報
施設名	クロスハート湘南台・藤沢
経営理念	たくさんの良きものを人生の先輩立、後輩たち、そして地域に捧ぐ（基本理念）
勤務地	神奈川県藤沢市円行1-1-7
施設種別	介護付き有料老人ホーム
施設詳細	【施設定員】54室/60名【職員数】常勤10名・非常勤17名【開設】2005年5月
施設の特色	●従業員の意見を拾う「意見箱」があり ●住宅手当・資格手当・職務手当など各種手当充実！ ●研修にてそれぞれのキャリアプランをサポート ●介護職は「処遇改善加算」あり！

職場環境
従業員数	35名/常勤職員14名-非常勤職員19名-派遣2名	従業員の男女比	２：８
従業員の平均年齢	平均50歳（20代～70代と幅広い）	平均在籍年数	7年以上　※スタッフ在籍比率が高い
定年（年齢）	有（70歳）	再雇用（年齢）	有（75歳まで）
記録方法	手書き	定員・病床数	54室（定員54名）
平均介護度	2.5	担当する入居者の数	1フロア（10名～12名）
日勤配置	1フロア（1～2名）	夜勤配置体制	全館2名
看取り	有	有給消化率	70％程
育児休暇実績	有	介護休暇実績	有
昇給・昇格基準	経験・力量等、成長支援制度にて評価
資格支援制度の内容	実務者研修の取得支援有

従業員による会社評価

ただいま準備中です

経験者やベテランスタッフが多数活躍中！

わからない事や仕事上で迷った事があったら遠慮なく相談してください。
「一度現場を離れたけど、復帰したい」という方も、経験があれば問題なく活躍できます。
時にはベテランスタッフを頼りながら、少しずつ勘を取り戻していってください。
勤務はすべて夜勤の為、一定の生活リズムで働く事が可能です。ただ、昼夜逆転の生活になりやすいため、健康に気を付けながら業務を進めていってください。

従業員にも手厚い待遇を！

≪スタッフに長く活躍して欲しい…。だからこそ、夜勤手当など充実した待遇を整えてお待ちしています！≫
社会保険完備や有給休暇、通勤費、資格手当、制服貸与、産休・育休制度、住宅費補助など、嬉しい待遇を整えました！
安定した環境で長く働くことができます。

天然温泉と個別ケア

天然温泉とラウンジから見える色とりどりのバラが自慢の当施設は、伸びやかな人生をお過ごしいただけるよう、ケアの充実と医療体制の強化に力を入れており、24時間体制で医療機関と連携しながら、きめ細やかな「個別ケア」を実現します。

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電話での応募・お問い合わせはこちら電話で応募0466-55-5210

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