NEW ケアマネージャー 正社員 特別養護老人ホームのケアマネジャー|正社員|日勤のみ◎賞与あり◎託児所あり◎車通勤可◎【相模大野駅】

案件番号0725-1-7

2025年4月4日 更新

週1~2日

週3~4日

週5日以上

夜勤なし

未経験可

車通勤可

残業少なめ

ブランク可

託児所あり

シニア歓迎

新型コロナウイルスなど
感染症拡大に伴うリスクに対応

皆さまの安全を考慮し、来社不要、電話ヒアリング等による転職支援サービスを案内しております。

特別養護老人ホームのケアマネジャー|正社員|日勤のみ◎賞与あり◎託児所あり◎車通勤可◎【相模大野駅】イメージ
施設名 特別養護老人ホーム 相模原すみれ園
雇用形態 正社員
給与 ■月給■195,000円~316,000円

<月給内訳>
基本給:165,900円~246,000円
資格手当: 20,000円
調整手当: 10,000円~50,000円

おすすめポイント

  • ●ユニット・従来型混合型特養のケアマネジャーを募集!
  • ●賞与年2回
  • ●マイカー通勤可!
  • ●施設内託児所あり【園児定員15~20人】 
【特別養護老人ホーム】でのケアマネジャーのお仕事です。

ケアプラン作成、 自宅訪問、 各種調整業務を担当していただきます。

この求人の特色

週1~2日

週3~4日

週5日以上

夜勤なし

未経験可

車通勤可

残業少なめ

ブランク可

託児所あり

シニア歓迎

WEBで応募

電話での応募・お問い合わせはこちら 電話で応募0466-55-5210

募集要項
職種 ケアマネジャー
応募資格 ケアマネジャー(介護支援専門員)の資格をお持ちの方
●普通自動車免許をお持ちの方(運転業務が可能な方)
必須経験 実務経験がある方
勤務時間 8:30~17:30
勤務時間補足
休憩 60分 残業 月10時間
勤務日数 週5日 勤務日数補足
休日 シフト制/月9日※2月は8日 年間休日 121日
待遇 昇給 手当 賞与 退職金 健康保険 雇用保険 労災保険 交通費 託児所
待遇詳細 ■昇給(年1回)
■賞与(年2回/合計3.0ヵ月分)
■社会保険完備(健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険)
■交通費(上限月20,000円)
∟マイカー通勤可(無料駐車場有)
■退職金制度あり
■研修制度あり
■託児所有(託児所とんとん)
※屋内受動喫煙対策あり
正社員登用
就業までの流れ <応募~採用までの流れ>

【1】お電話又は応募ボタンより応募フォームへ必要事項を入力
  ↓
【2】弊社コンサルタントよる職務経歴・希望条件のヒアリング(面談の実施)
  ↓
【3】応募・面接の設定
書類選考通過のための履歴書の書き方をはじめ、応募先企業の面接傾向等を踏まえた対策をお伝えします。
  ↓
【4】面接(2回)
  ↓
【5】条件交渉
  ↓
【6】採用・内定

※応募から内定のご連絡までの平均期間は2週間程度です
企業情報
施設名 特別養護老人ホーム 相模原すみれ園
勤務地 神奈川県相模原市南区東大沼3-29-47-1
施設種別 特別養護老人ホーム
施設詳細 【施設詳細】従来型とユニットの混合(2Fが従来型、1Fと3Fがユニット型)【総室数】1階20床、2階60床、3階40床の120床
アクセス 小田急線【相模大野駅】・JR横浜線【古淵駅】バス12分下車3分
車通勤
住所

新型コロナウイルスなど
感染症拡大に伴うリスクに対応

皆さまの安全を考慮し、来社不要、電話ヒアリング等による転職支援サービスを案内しております。


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