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お仕事情報（27件）

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訪問入浴の介護スタッフ｜正社員｜無資格未経験OK◎3人一組チーム制◎日勤のみ◎資格取得サポートあり◎運転業務なし◎【港南台駅】

案件番号17954-19-5

介護（ヘルパー）

正社員

週5日以上

　

夜勤なし

　

未経験可

　

ブランク可

　

●【正社員】訪問入浴の介護スタッフ募集！
●無資格・未経験から始める 【介護】の仕事
●資格取得サポートあり！
●運転業務なし！
●3人1組のチームで一日6～8件程度の訪問
●研修制度充実！初めての方でも安心！
●【日勤帯のみ】の仕事
●【土曜・日曜が定休】の週休二日制！
●訪問入浴業界のパイオニア！アサヒサンクリーンで働く
●専用の超軽量浴槽など従業員に配慮した環境

募集職種 介護職(運転業務なし) 雇用形態 正社員
エリア 横浜市港南区 車通勤 不可
施設名 アサヒサンクリーン在宅介護センター港南
アクセス JR根岸線【港南台駅】徒歩12分
給与 ■月給■250,000円～270,000円
・介護福祉士所有で20,000円UPの給与上限金額になります。

＜別途手当＞
・交通費支給（30,000円上限/月）
・家族手当（子供１名につき5,000円支給）
・家族介護手当(同居の要介護・要支援者１名につき月額10,000円支給）
・残業代全額支給
応募資格 40歳以下の方(長期勤続によるキャリア形成の為)【省令3のイ】
必須経験 経験不問

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訪問入浴の介護スタッフ｜紹介予定派遣（正社員）｜無資格未経験OK◎3人一組チーム制◎日勤のみ◎資格取得サポートあり◎運転業務なし◎【港南台駅】

案件番号17954-19-7

介護（ヘルパー）

紹介予定派遣(正社員)

週5日以上

　

夜勤なし

　

未経験可

　

ブランク可

　

●【紹介予定派遣】派遣就労後に正社員就労に切り替わるお仕事
●【正社員】訪問入浴の介護スタッフ募集！
●無資格・未経験から始める 【介護】の仕事
●資格取得サポートあり！
●運転業務なし！
●3人1組のチームで一日6～8件程度の訪問
●研修制度充実！初めての方でも安心！
●【日勤帯のみ】の仕事
●土日休みの週休二日制！
●訪問入浴業界のパイオニア！アサヒサンクリーンで働く
●専用の超軽量浴槽など従業員に配慮した環境

募集職種 介護職 雇用形態 紹介予定派遣(正社員)
エリア 横浜市港南区 車通勤 不可
アクセス JR根岸線【港南台駅】徒歩12分
給与(派遣期間) ■時給■無資格・初任者研修・実務者研修1,300円～/介護福祉士1,390円～
給与(直接雇用期間) ■月給■250,000円～

＜別途手当＞
資格手当：介護福祉士：20,000円、介護職員実務者研修：5,000円
交付金：30,000円
運転手当：約20,000円（運転業務を行った場合：日給1000円）
家族手当：（扶養の子1名につき5000円）
通勤手当：上限30,000円
介護手当：（同居の要介護者がいる場合）10,000円
応募資格 40歳以下の方(長期勤続によるキャリア形成の為)【省令3】
必須経験 経験不問

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訪問入浴の介護スタッフ｜紹介予定派遣（パート）｜週3日～勤務OK◎無資格未経験OK◎3人一組チーム制◎日勤のみ◎曜日固定勤務相談可◎【港南台駅】

案件番号17954-19-8

介護（ヘルパー）

紹介予定派遣(パート)

週3～4日

　

夜勤なし

　

未経験可

　

残業少なめ

　

ブランク可

　

●【紹介予定派遣】派遣就労後にパート就労に切り替わるお仕事
●訪問入浴の介護スタッフ募集！
●無資格・未経験から始める 【介護】の仕事
●資格取得サポートあり！
●運転業務なし！【但し、運転免許お持ちの方尚可】
●3人1組のチームで一日6～8件程度の訪問
●研修制度充実！初めての方でも安心！
●【日勤帯のみ】の仕事
●週3日～の勤務OK！【土日休み】
●訪問入浴業界のパイオニア！アサヒサンクリーンで働く
●専用の超軽量浴槽など従業員に配慮した環境

＜Wワークでの勤務をお考えの方＞
他社で週40時間以上働いている方はご応募頂けません。
※週20時間以下で勤務されている場合はご相談ください

募集職種 介護職 雇用形態 紹介予定派遣(パート)
エリア 横浜市港南区 車通勤 不可
アクセス JR根岸線【港南台駅】徒歩12分
給与(派遣期間) ■時給■無資格・初任者研修・実務者研修1,300円～/介護福祉士1,390円～
給与(直接雇用期間) ■時給■1,315円

＜別途手当＞
運転手当：(運転業務を行った場合)日給1000円
応募資格 40歳以下の方(長期勤続によるキャリア形成の為)【省令3】
必須経験 経験不問

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訪問入浴の介護スタッフ（運転なし）｜パート（週3日～）｜無資格未経験OK◎3人一組チーム制◎日勤のみ◎曜日固定勤務相談可◎【港南台駅】

案件番号17954-19-6

介護（ヘルパー）

パート

週3～4日

　

夜勤なし

　

未経験可

　

残業少なめ

　

ブランク可

　

●【パート】訪問入浴の介護スタッフ募集！
●無資格・未経験から始める 【介護】の仕事
●資格取得サポートあり！
●運転業務なし！
●3人1組のチームで一日6～8件程度の訪問
●研修制度充実！初めての方でも安心！
●【日勤帯のみ】の仕事
●【土曜・日曜が定休】シフト制
●週3日～の勤務OK！
●訪問入浴業界のパイオニア！アサヒサンクリーンで働く
●専用の超軽量浴槽など従業員に配慮した環境

＜Wワークでの勤務をお考えの方＞
他社で週40時間以上働いている方はご応募頂けません。
※週30時間以下で勤務されている場合はご相談ください

募集職種 介護職(運転業務なし) 雇用形態 パート
エリア 横浜市港南区 車通勤 不可
施設名 アサヒサンクリーン在宅介護センター港南
アクセス JR根岸線【港南台駅】徒歩12分
給与 ■時給■1,315円～

＜別途支給手当＞
資格手当：介護福祉士：時給+90円
応募資格 40歳未満の方(長期勤続によるキャリア形成の為)【省令3号イ】
必須経験 経験不問

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グループホームの介護スタッフ｜パート(週2日～)｜夜勤専従勤務も可能◎駅から徒歩圏内◎【新羽駅/綱島駅】

案件番号0551-3-3

介護（ヘルパー）

パート

週1～2日

　

残業少なめ

　

ブランク可

　

●グループホームの介護スタッフを募集！
●【パート】早番・遅番・夜勤の3シフト交代制
●週1～2回の夜勤専従勤務も可能！
●アットホームな施設でチームケアの介護
●丁寧な指導・研修でスキルアップできる！
●マイカー通勤OK！

募集職種 介護職 雇用形態 パート
エリア 横浜市港南区 車通勤 応相談
施設名 ニチイケアセンター新横浜新羽
アクセス 横浜市営地下鉄【新羽駅】徒歩10分
東急東横線【綱島駅】バス14分　※「ししがはな」バス停下車徒歩1分
給与 ■時給■1,162円
応募資格 介護福祉士、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修の資格いずれかをお持ちの方
（深夜勤務のため18歳以上の方）
必須経験 介護の実務経験がある方

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グループホームの介護スタッフ｜正社員｜福利厚生充実◎スキルアップできる職場◎駅から徒歩圏内◎【新羽駅/綱島駅】

案件番号0551-3-4

介護（ヘルパー）

正社員

週5日以上

　

ブランク可

　

●グループホームの介護スタッフを募集！
●【正社員】早番・遅番・夜勤の3シフト交代制
●アットホームな施設でチームケアの介護
●丁寧な指導・研修でスキルアップできる！
●マイカー通勤OK！

募集職種 介護職 雇用形態 正社員
エリア 横浜市港南区 車通勤 応相談
施設名 ニチイケアセンター新横浜新羽
アクセス 横浜市営地下鉄【新羽駅】徒歩10分
東急東横線【綱島駅】バス14分　※「ししがはな」バス停下車徒歩1分
給与 ■月給■191,020円～209,020円

＜ほか手当＞
勤続年数手当：0円～20000円(在籍年数に応じた手当支給)
子ども手当：子1名につき3,000円/時間(満10歳～18歳の子を持つ方に支給) ※社内規定あり
入社おお祝い金制度（最大30000円の支給）
夜勤スキルアップ手当（3000円）※諸条件あり　
インフルエンザワクチン接種・定期健康診断あり
交通費：実費支給（上限：月５万円まで）
応募資格 介護福祉士、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修の資格いずれかをお持ちの方
・18歳以上の方(深夜勤務があるため)
必須経験 介護の実務経験がある方

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住宅型有料老人ホームの介護スタッフ｜正社員｜賞与年2回◎パーキンソン病専門施設◎家族手当や日祝手当有◎【港南台駅】

案件番号36612-3-1

介護（ヘルパー）

正社員

週5日以上

　

残業少なめ

　

ブランク可

　

●住宅型有料老人ホームの【正社員】介護職員募集！
●パーキンソン病専門の住宅型有料老人ホーム
●賞与年2回！各種手当も充実！！

募集職種 介護職 雇用形態 正社員
エリア 横浜市港南区 車通勤 不可
施設名 PDハウス港南台
アクセス JR京浜東北線【港南台駅】徒歩11分
給与 ■月給■317,000円～

介護職員処遇改善加算(37,000円分)含む
資格手当(介護福祉士10,000円分)含む
夜勤手当:8,000円/回
※内、介護職員処遇改善加算2,000円/回
※上記月給は夜勤5回勤務分の手当を含んだ場合
応募資格 介護福祉士、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修の資格いずれかをお持ちの方
・18歳以上の方(深夜勤務があるため)
必須経験 介護の実務経験がある方

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SHONAN+ Human resources innovation

藤沢・茅ヶ崎・平塚・鎌倉などの湘南エリアを基盤に、関東エリアで人材紹介事業を展開しているSHONAN+（湘南プラス）。
看護・介護の業界で仕事をしたいという多くの方と企業様のニーズにお応えし、密度濃くスピーディにお手伝いをいたします。
SHONAN+（湘南プラス）は、「仕事紹介」だけにとどまらず、独自のサービスを展開し、湘南エリアにおけるHuman Resource（ヒューマンリソース）の可能性を最大限に活かしたサービスの発展を目指します。
藤沢・茅ヶ崎・平塚・鎌倉の湘南エリア、横浜エリアのお仕事さがしはSHONAN+（湘南プラス）にお任せください！

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