デイサービスの看護師｜契約社員｜正社員登用有◎研修制度充実◎駅近◎【三崎口駅】
案件番号0387-15-2
看護師
契約社員
週5日以上
夜勤なし
残業少なめ
ブランク可
●「契約社員」での就業です
●正社員登用有
●入社後の研修ありでサポート万全
●スキルアップできる職場！
●長く働きやすい環境！
| 募集職種 | 看護師 | 雇用形態 | 契約社員 |
|---|---|---|---|
| エリア | 横須賀市 | 車通勤 | 不可 |
| アクセス | 京浜急行久里浜線【三崎口駅】徒歩2分 | ||
| 給与 | ■時給■正看護師1,820円 准看護師1,770円 月収例：看護師325,140円、准看護師316,290円 ※月収例は、時間給（1,820円/1,770円）×就業時間（177時間）＋処遇改善支援補助手当（3,000円） ※処遇改善支援補助手当（勤務日数により変動あり） ※昇給あり（年1回） ※試用期間14日間（同条件） |
||
| 応募資格 | 正看護師または准看護師の資格をお持ちの方 | ||
| 必須経験 | 看護の実務経験がある方 | ||
デイサービスの看護師｜契約社員｜正社員登用有◎研修制度充実◎駅近◎【金沢文庫駅】
案件番号0387-16-2
看護師
契約社員
週5日以上
夜勤なし
残業少なめ
ブランク可
●「契約社員」での就業です
●正社員登用有
●入社後の研修ありでサポート万全
●スキルアップできる職場！
●長く働きやすい環境！
| 募集職種 | 看護師 | 雇用形態 | 契約社員 |
|---|---|---|---|
| エリア | 横浜市金沢区 | 車通勤 | 不可 |
| アクセス | 京浜急行【金沢文庫】徒歩2分 | ||
| 給与 | ■時給■正看護師1,820円 准看護師1,770円 月収例：看護師325,140円、准看護師316,290円 ※月収例は、時間給（1,820円/1,770円）×就業時間（177時間）＋処遇改善支援補助手当（3,000円） ※処遇改善支援補助手当（勤務日数により変動あり） ※昇給あり（年1回） ※試用期間14日間（同条件） |
||
| 応募資格 | 正看護師または准看護師の資格をお持ちの方 | ||
| 必須経験 | 看護の実務経験がある方 | ||
デイサービスの看護師｜契約社員｜正社員登用有◎研修制度充実◎駅近◎【相模大野駅】
案件番号0387-17-2
看護師
契約社員
週5日以上
夜勤なし
残業少なめ
ブランク可
●「契約社員」での就業です
●正社員登用有
●入社後の研修ありでサポート万全
●スキルアップできる職場！
●長く働きやすい環境！
| 募集職種 | 看護師 | 雇用形態 | 契約社員 |
|---|---|---|---|
| エリア | 相模原市南区 | 車通勤 | 不可 |
| アクセス | 小田急線【相模大野駅】徒歩3分 | ||
| 給与 | ■時給■正看護師1,820円 准看護師1,770円 月収例：看護師325,140円、准看護師316,290円 ※月収例は、時間給（1,820円/1,770円）×就業時間（177時間）＋処遇改善支援補助手当（3,000円） ※処遇改善支援補助手当（勤務日数により変動あり） ※昇給あり（年1回） ※試用期間14日間（同条件） |
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| 応募資格 | 正看護師または准看護師の資格をお持ちの方 | ||
| 必須経験 | 看護の実務経験がある方 | ||
デイサービスの看護師｜契約社員｜正社員登用有◎研修制度充実◎駅から徒歩圏内◎【馬堀海岸駅】
案件番号0387-2-3
看護師
契約社員
週5日以上
夜勤なし
残業少なめ
ブランク可
●「契約社員」での就業です
●正社員登用有
●入社後の研修ありでサポート万全
●スキルアップできる職場！
●長く働きやすい環境！
| 募集職種 | 看護師 | 雇用形態 | 契約社員 |
|---|---|---|---|
| エリア | 横須賀市 | 車通勤 | 不可 |
| アクセス | 京急本線【馬堀海岸駅】徒歩15分 ※バス使用可 | ||
| 給与 | ■時給■正看護師1,820円 准看護師1,770円 月収例：看護師325,140円、准看護師316,290円 ※月収例は、時間給（1,820円/1,770円）×就業時間（177時間）＋処遇改善支援補助手当（3,000円） ※処遇改善支援補助手当（勤務日数により変動あり） ※昇給あり（年1回） ※試用期間14日間（同条件） |
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| 応募資格 | 正看護師または准看護師の資格をお持ちの方 | ||
| 必須経験 | 看護の実務経験がある方 | ||
デイサービスの看護師｜パート(週3日～)｜研修制度充実◎駅から徒歩圏内◎【馬堀海岸駅】
案件番号0387-2-5
看護師
パート
週3～4日
夜勤なし
残業少なめ
ブランク可
●「パート」での就業です
●入社後の研修ありでサポート万全
●スキルアップできる職場！
●長く働きやすい環境！
| 募集職種 | 看護師 | 雇用形態 | パート |
|---|---|---|---|
| エリア | 横須賀市 | 車通勤 | 不可 |
| 施設名 | スマイル住まいる走水(デイサービス) | ||
| アクセス | 京急本線【馬堀海岸駅】徒歩15分 ※バス使用可 | ||
| 給与 | ■時給■正看護師1,820円 准看護師1,770円 月収例：看護師325,140円、准看護師316,290円 ※月収例は、時間給（1,820円/1,770円）×就業時間（177時間）＋処遇改善支援補助手当（3,000円） ※処遇改善支援補助手当（勤務日数により変動あり） ※昇給あり（年1回） ※試用期間14日間（同条件） |
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| 応募資格 | 正看護師または准看護師の資格をお持ちの方 | ||
| 必須経験 | 看護の実務経験がある方 | ||
デイサービスの看護師｜契約社員｜正社員登用有◎研修制度充実◎車通勤可◎【橋本駅】
案件番号0387-4-6
看護師
契約社員
週5日以上
夜勤なし
車通勤可
残業少なめ
ブランク可
●「契約社員」での就業です
●正社員登用有
●入社後の研修ありでサポート万全
●スキルアップできる職場！
●長く働きやすい環境！
| 募集職種 | 看護師 | 雇用形態 | 契約社員 |
|---|---|---|---|
| エリア | 相模原市緑区 | 車通勤 | 可 |
| アクセス | JR横浜線【橋本駅】バス | ||
| 給与 | ■時給■正看護師1,820円 准看護師1,770円 月収例：看護師325,140円、准看護師316,290円 ※月収例は、時間給（1,820円/1,770円）×就業時間（177時間）＋処遇改善支援補助手当（3,000円） ※処遇改善支援補助手当（勤務日数により変動あり） ※昇給あり（年1回） ※試用期間14日間（同条件） |
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| 応募資格 | 正看護師または准看護師の資格をお持ちの方 | ||
| 必須経験 | 看護の実務経験がある方 | ||
デイサービスの看護師｜契約社員｜正社員登用あり◎研修制度充実◎駅近◎【新横浜駅】
案件番号0387-8-7
看護師
契約社員
週5日以上
夜勤なし
残業少なめ
ブランク可
●「契約社員」での就業です
●正社員登用有
●入社後の研修ありでサポート万全
●スキルアップできる職場！
●長く働きやすい環境！
| 募集職種 | 看護師 | 雇用形態 | 契約社員 |
|---|---|---|---|
| エリア | 横浜市港北区 | 車通勤 | 不可 |
| アクセス | JR横浜線【新横浜駅】徒歩7分 | ||
| 給与 | ■時給■正看護師1,820円 准看護師1,770円 月収例：看護師325,140円、准看護師316,290円 ※月収例は、時間給（1,820円/1,770円）×就業時間（177時間）＋処遇改善支援補助手当（3,000円） ※処遇改善支援補助手当（勤務日数により変動あり） ※昇給あり（年1回） ※試用期間14日間（同条件） |
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| 応募資格 | 正看護師または准看護師の資格をお持ちの方 | ||
| 必須経験 | 看護の実務経験がある方 | ||
訪問看護での正看護師｜パート(週3日～）｜託児所有◎土日休み◎車通勤可◎【いずみ野駅】
案件番号0905-2-2
看護師
パート
週3～4日
夜勤なし
車通勤可
残業少なめ
ブランク可
託児所あり
●訪問看護で働くナースを募集
●正看護師の資格必須
●職場内に託児所あり！子育て中の方も安心して働けます！
●移動は社用車です【普通自動車免許必須】
| 募集職種 | 看護師|正看護師限定 | 雇用形態 | パート |
|---|---|---|---|
| エリア | 横浜市泉区 | 車通勤 | 可 |
| 施設名 | 愛ケアステーション | ||
| アクセス | 相鉄いずみ野線【いずみ野駅】バス5分 | ||
| 給与 | ■時給■1,750円 | ||
| 応募資格 | 正看護師の資格をお持ちの方 ●普通自動車免許をお持ちの方（運転業務可能な方） |
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| 必須経験 | 実務経験のある方 | ||
介護付き有料老人ホームの看護師｜正社員｜各種手当が充実◎駅から徒歩圏内◎【新百合ヶ丘駅】
案件番号0551-21-2
看護師
正社員
週5日以上
残業少なめ
ブランク可
●【正社員】介護付き有料老人ホームの看護スタッフ募集
●アットホームな施設でチームケアの介護が可能
●残業ほぼなし！オンオフの切り替えがしやすい環境
| 募集職種 | 看護師 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| エリア | 川崎市多摩区 | 車通勤 | 不可 |
| 施設名 | ニチイケアセンター川崎長沢 | ||
| アクセス | 小田原線【新百合ヶ丘駅】バス20分 ※「盛源寺」バス停下車徒歩3分 | ||
| 給与 | ■月給■正看護師285,850円～ 准看護師275,850円～ ＜別途手当詳細＞ 時間帯別手当：6時～8時・18時～22時150円/時間、22時～翌6時410円/時間 オンコール手当：500円/回（夜間看護体制加算取得後、1,500円/月）※オンコール代行導入時、支給対象外 勤続年数手当：在籍年数に応じて手当支給（在籍1年以上 2,000円、以降、在籍5年以上 18,000円、在籍8年以上 20,000円/月） 子ども手当：満10歳～18歳の子を持つ方に支給（子1名につき、3,000円/月）※社内規定あり 保育所手当：ニチイの企業主導型保育所を利用する方に支給（5,000円/月） ※社内規定あり 通勤交通費:実費支給（上限：月5万円まで） |
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| 応募資格 | 正看護師、准看護師の資格をお持ちの方 ・18歳以上の方(深夜勤務があるため) |
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| 必須経験 | 看護の実務経験がある方 | ||
小規模多機能の看護師｜パート(週3日～）｜シフト選択不可◎各種手当が充実◎駅から徒歩圏内◎【新川崎駅】
案件番号0551-10-5
看護師
パート
週3～4日
残業少なめ
ブランク可
●【パート】グループホームの看護師（正・准）を募集
●【週3日～】フルシフト対応必須のお仕事です
●アットホームな施設でチームケアの介護が可能
●残業ほぼなし！オンオフの切り替えがしやすい環境
| 募集職種 | 看護師 | 雇用形態 | パート |
|---|---|---|---|
| エリア | 川崎市幸区 | 車通勤 | 応相談 |
| 施設名 | ニチイケアセンター川崎御幸 (小規模多機能) | ||
| アクセス | JR東海道本線【川崎駅】バス15分 ※「御幸公園」バス停下車徒歩3分 | ||
| 給与 | ■時給■正看護師1,650円 准看護師1,550円 ＜別途手当詳細＞ 時間帯別手当：6時～8時・18時～22時 150円/時間、22時～翌6時410円/時間 勤続年数手当：在籍年数に応じて手当支給（入社時 15円、在籍4年以上 30円、在籍7年以上 40円、在籍10年以上 50円/h） キャリアアップ手当：業務スキルに応じたステップテストを受験し、合格したステップに応じて支給（例：ステップ4クリアで＋150円/h） 子ども手当：満10歳～18歳の子を持つ方に支給（子1名につき、15円/時間） ※社内規定あり 保育所手当：ニチイの企業主導型保育所を利用する方に支給（5,000円/月） ※社内規定あり |
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| 応募資格 | 正看護師・准看護師の資格をお持ちの方 ・18歳以上の方(深夜勤務があるため) |
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| 必須経験 | 看護の実務経験がある方 | ||
訪問看護ステーションの看護師｜正社員｜賞与年2回◎福利厚生充実◎車通勤可◎【弥生台駅】
案件番号0191-3-1
看護師
正社員
週5日以上
夜勤なし
車通勤可
ブランク可
●【正社員】訪問看護スタッフを募集
●移動は社用車(軽自動車)を使用【普通自動車免許必須】
●賞与年2回＆退職金あり！
●年間休日123日＆有給休暇消化率良好！たっぷりお休みが取れます♪
●スタッフは20代後半から40代前半が中心です
| 募集職種 | 看護師 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| エリア | 横浜市泉区 | 車通勤 | 可 |
| 施設名 | ともろー訪問看護 弥生台 | ||
| アクセス | 相鉄いずみ野線【弥生台駅】徒歩10分 | ||
| 給与 | ■月給■263,000円～ ＜月給内訳＞ 基本給 220,000円～300,000円 住宅手当 18,000 円～18,000 円 訪問手当 20,000 円～20,000 円 ＜その他の手当等＞ 精勤手当 5000円 扶養手当 3000円～5000円 オンコール手当・インセンティブ手当・緊急出勤手当 住宅手当 一律支給 |
||
| 応募資格 | 正看護師・准看護師の資格をお持ちの方 ●普通自動車免許をお持ちの方（運転業務可能な方） |
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| 必須経験 | 実務経験がある方 | ||
訪問看護ステーションの正看護師｜正社員｜賞与年2回◎移動は社用車(運転必須)◎駅から徒歩圏内◎【天王町駅】
案件番号0059-227-1
看護師
正社員
週5日以上
夜勤なし
残業少なめ
ブランク可
●【正社員】訪問看護ステーションで働く正看護師を募集！
●SOMPOグループで安定！長く働ける環境◎
●年間休日110日◎
●研修制度も充実！スキルアップできる環境◎
●資格取得支援制度もあり！キャリアアップで収入UPも可能◎
●多様な福利厚生制度で子育て支援制度も充実！！
| 募集職種 | 看護師|正看護師限定 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| エリア | 横浜西区 | 車通勤 | 不可（バイク通勤可） |
| 施設名 | SOMPOケア 横浜西 訪問看護 | ||
| アクセス | 相鉄線【天王町駅】徒歩10分 | ||
| 給与 | ■月給■正看護師290,000円～325,300円 准看護師264,300円～299,600円 ※精皆勤手当、職務手当、資格手当、地域手当等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ※オンコール手当1,500円/日 ◎月給は経験により異なります。 ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分～） |
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| 応募資格 | 正看護師の資格をお持ちの方 ●普通自動車免許をお持ちの方（運転業務可能な方） |
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| 必須経験 | 看護師の実務（臨床）経験3年以上ある方 | ||
訪問看護事業所の看護師｜正社員｜運転業務あり◎賞与年2回◎車通勤可【東戸塚駅】
案件番号38212-3-1
看護師
正社員
週5日以上
夜勤なし
車通勤可
残業少なめ
ブランク可
●訪問看護スタッフを募集！
●運転業務あり【普通自動車免許必須】
●マイカー通勤OK
●即戦力として勤務していただきます！
| 募集職種 | 看護師 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| エリア | 横浜市南区 | 車通勤 | 可（駐車場あり） |
| 施設名 | りあん訪問看護ステーション東戸塚 | ||
| アクセス | JR横須賀線【東戸塚駅】バス11分 ※「山谷」バス停下車徒歩3分 | ||
| 給与 | ■月給■340,000円～385,000円 ＜月給内訳＞ 基本給：240,000円～285,000円 地域手当：50,000円～50,000円 資格手当：50,000円～50,000円 |
||
| 応募資格 | 正看護師・准看護師の資格をお持ちの方 ●普通自動車免許をお持ちの方（運転業務可能な方） |
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| 必須経験 | 訪問看護の実務経験がある方 | ||
病院の看護師(正)｜パート(週4日以上)｜シフト選択不可◎残業少なめ◎駅近◎【辻堂駅】
案件番号0953-1-2
看護師
パート
週3～4日
残業少なめ
ブランク可
●歴史ある病院でのお仕事です
●残業少なく家庭との両立OK
●腰を据えて長くお勤めできます！
●辻堂駅から徒歩6分♪
| 募集職種 | 看護師|正看護師限定 | 雇用形態 | パート |
|---|---|---|---|
| エリア | 藤沢市 | 車通勤 | 不可 |
| 施設名 | 医療法人長谷川会 湘南ホスピタル | ||
| アクセス | JR東海道線【辻堂駅】徒歩6分 | ||
| 給与 | ■時給■1,444円～ | ||
| 応募資格 | 正看護師の資格をお持ちの方 ・18歳以上の方(深夜勤務があるため) |
||
| 必須経験 | 実務経験のある方 | ||
看護師／デイサービス／パート〔藤沢市大庭］｜パート◎車通勤可【藤沢市】
案件番号11030-11642461
看護師
パート
週1～2日
車通勤可
残業少なめ
| 募集職種 | 看護師／デイサービス／パート〔藤沢市大庭］ | 雇用形態 | パート |
|---|---|---|---|
| エリア | 藤沢市 | 車通勤 | 可 |
| 施設名 | ケアサポート 株式会社 | ||
| アクセス | 東海道本線「辻堂」駅 | ||
| 給与 | 時間額(a+b)1,650円～1,650円 <給与内訳> 基本給(時間換算額) 1,650円～1,650円 固定残業代:なし <その他の手当等付記事項> 土・祝日・年末年始 +50円/時給 |
||
| 応募資格 | 看護師 必須 准看護師 必須 |
||
| 必須経験 | 必須 介護施設での経験者希望 |
||
◆看護スタッフ（正社員）／そんぽの家 城山｜正社員｜賞与あり◎退職金あり◎車通勤可【相模原市緑区】
案件番号13040-19266461
看護師
正社員
車通勤可
残業少なめ
| 募集職種 | ◆看護スタッフ（正社員）／そんぽの家 城山 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| エリア | 相模原市緑区 | 車通勤 | 可 |
| 施設名 | ＳＯＭＰＯケア株式会社 | ||
| アクセス | ＪＲ横浜線「橋本」駅 | ||
| 給与 | 月額(a+b)259,000円～320,000円 <給与内訳> 基本給(月額平均)又は時間額 230,000円～291,000円 職務手当 19,000 円～19,000 円 働きがい向上手当 10,000 円～10,000 円 固定残業代:なし <その他の手当等付記事項> 精皆勤手当 6,000円/月 日祝手当 2,000円/回 ※月2回程度 夜勤手当 5,000円/回 ※月5回程度 特別夜勤手当5,000円/回 ※月5回程度 |
||
| 応募資格 | 看護師 必須 准看護師 必須 |
||
| 必須経験 | 必須 病院又は在宅の実務経験３年以上 |
||
訪問看護師【高津区】※ココファン・ナーシング横浜｜正社員｜賞与あり【横浜市鶴見区】
案件番号13040-42395761
看護師
正社員
残業少なめ
| 募集職種 | 訪問看護師【高津区】※ココファン・ナーシング横浜 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| エリア | 横浜市鶴見区 | 車通勤 | 不可 |
| 施設名 | 株式会社 学研ココファン・ナーシング | ||
| アクセス | |||
| 給与 | 月額(a+b)328,000円～358,000円 <給与内訳> 基本給(月額平均)又は時間額 249,600円～270,000円 看護師手当 45,000 円～45,000 円 調整手当 33,400 円～43,000 円 固定残業代:なし <その他の手当等付記事項> オンコール手当:1,500円～ |
||
| 応募資格 | 看護師 必須 保健師 必須 |
||
| 必須経験 | あれば尚可 経験者 |
||
訪問看護師【高津区】※ココファン・ナーシング横浜｜パート【川崎市高津区】
案件番号13040-42401961
看護師
パート
週1～2日
残業少なめ
| 募集職種 | 訪問看護師【高津区】※ココファン・ナーシング横浜 | 雇用形態 | パート |
|---|---|---|---|
| エリア | 川崎市高津区 | 車通勤 | 不可 |
| 施設名 | 株式会社 学研ココファン・ナーシング | ||
| アクセス | |||
| 給与 | 時間額(a+b)1,980円～2,380円 <給与内訳> 基本給(時間換算額) 1,980円～2,380円 固定残業代:なし <その他の手当等付記事項> オンコール手当:1,500円～ 土日祝日は時給50円増し |
||
| 応募資格 | 看護師 必須 保健師 必須 |
||
| 必須経験 | あれば尚可 経験者 |
||
急募！看護師（正・准）／家族の家ひまわり市が尾（特定施設｜正社員｜賞与あり◎退職金あり【横浜市青葉区】
案件番号13070-08349161
看護師
正社員
残業少なめ
| 募集職種 | 急募！看護師（正・准）／家族の家ひまわり市が尾（特定施設 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| エリア | 横浜市青葉区 | 車通勤 | 不可 |
| 施設名 | 株式会社三英堂商事 | ||
| アクセス | 東急田園都市線 市が尾駅 から 徒歩12分 | ||
| 給与 | 月額(a+b)295,000円～305,000円 <給与内訳> 基本給(月額平均)又は時間額 250,000円～260,000円 住宅手当 20,000 円～20,000 円 業務手当 15,000 円～15,000 円 処遇手当 10,000 円～10,000 円 固定残業代:なし <その他の手当等付記事項> *皆勤手当5,000円 *家族手当 (配偶者)5,000円 (第一子)3,000円 (第二子)2,000円 |
||
| 応募資格 | 看護師 必須 准看護師 必須 |
||
| 必須経験 | あれば尚可 ＊看護業務経験あれば尚可 |
||
急募！看護師（正・准）（パート）／家族の家ひまわり市が尾｜パート｜賞与あり【横浜市青葉区】
案件番号13070-20787961
看護師
パート
週1～2日
残業少なめ
| 募集職種 | 急募！看護師（正・准）（パート）／家族の家ひまわり市が尾 | 雇用形態 | パート |
|---|---|---|---|
| エリア | 横浜市青葉区 | 車通勤 | 不可 |
| 施設名 | 株式会社三英堂商事 | ||
| アクセス | 東急田園都市線 市が尾駅 から 徒歩12分 | ||
| 給与 | 時間額(a+b)1,900円～2,100円 <給与内訳> 基本給(時間換算額) 1,900円～2,100円 固定残業代:なし <その他の手当等付記事項> *時給額:正看護師:2,100円 准看護師:1,900円 |
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| 応募資格 | 看護師 必須 准看護師 必須 |
||
| 必須経験 | あれば尚可 ＊看護経験者優遇 |
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SHONAN+ Human resources innovation
藤沢・茅ヶ崎・平塚・鎌倉などの湘南エリアを基盤に、関東エリアで人材紹介事業を展開しているSHONAN+（湘南プラス）。
看護・介護の業界で仕事をしたいという多くの方と企業様のニーズにお応えし、密度濃くスピーディにお手伝いをいたします。
SHONAN+（湘南プラス）は、「仕事紹介」だけにとどまらず、独自のサービスを展開し、湘南エリアにおけるHuman Resource（ヒューマンリソース）の可能性を最大限に活かしたサービスの発展を目指します。
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