介護士・看護補助／長岡病院・湘南の丘★きれいな施設★｜正社員｜賞与あり◎退職金あり◎車通勤可【茅ヶ崎市】の求人、転職情報-湘南プラス

NEW 介護（ヘルパー）正社員介護士・看護補助／長岡病院・湘南の丘★きれいな施設★｜正社員｜賞与あり◎退職金あり◎車通勤可【茅ヶ崎市】

案件番号14080-06127351

2025年7月8日更新

週1～2日

週3～4日

週5日以上

夜勤なし

未経験可

車通勤可

残業少なめ

ブランク可

託児所あり

シニア歓迎

新型コロナウイルスなど
感染症拡大に伴うリスクに対応
皆さまの安全を考慮し、来社不要、電話ヒアリング等による転職支援サービスを案内しております。

求人情報
施設概要
職場環境
会社評価

施設名	医療法人社団　湘南健友会
雇用形態	正社員
給与	月額(a+b)180,000円～308,000円 <給与内訳> 基本給(月額平均)又は時間額 171,000円～250,000円調整手当 9,000 円～58,000 円固定残業代:なし <その他の手当等付記事項> 夜勤手当:9,500円/回皆勤手当:5,000円/月 *賃金は年齢・経験を考慮して決定します。

入院患者様・入所者様への介護業務 ◆介護福祉士の方歓迎!◆
*食事介助、入浴介助、排泄介助、更衣介助等
*介護医療院ではレクリエーションあり『長岡病院』は令和4年5月、新築移転。
十字型の病棟フロアの中心にスタッフステーションを配置することにより動線が短くなり効率的なサービス提供が可能な働きやすい環境となりました。
『介護医療院湘南の丘』はリニューアル改修した施設です。
介護医療院とは「医療」「介護」「住まい」の3つの機能を併せ持つ新たな介護保険施設です。

【変更の範囲】変更なし【療養型病院】での介護(看護助手)のお仕事です。
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病棟での入院患者様に対する食事・トイレ・移乗・ご入浴等のお手伝い、身の回りの整理整頓などの介護業務全般を担当していただきます。
★看護師が常駐しているため、介護業務に専念していただきます。
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◎無料シャトルバス有：【辻堂駅】【湘南台駅】シフトに合わせた運行スケジュールです
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当施設は、茅ヶ崎市において高齢者の医療を専門とする療養型の病院です。
医療療養病床または介護療養病床に入院された長期療養を必要とする患者さまに医学的管理と看護・介護・機能訓練等を行います。
【診療科目】内科・神経内科・リハビリテーション科
【外来診療時間】9:00～11:30

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【理念】
●地域の求める医療介護を追求し、安心を提供します
●プロ意識に基づいた優しいサービスをめざします
●職員が成長し、充実感が得られる職場をつくります

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【正社員登用】有
【試用期間】有(3ヶ月)
【転勤】無

この求人の特色

週1～2日

週3～4日

週5日以上

夜勤なし

未経験可

車通勤可

残業少なめ

ブランク可

託児所あり

シニア歓迎

ページトップ
求人情報
施設概要
職場環境
会社評価

募集要項
職種	介護士・看護補助／長岡病院・湘南の丘★きれいな施設★
応募資格	介護福祉士あれば尚可介護職員初任者研修修了者あれば尚可ホームヘルパー２級あれば尚可
必須経験	不問
勤務時間	(1)9時00分～17時30分 (2)10時00分～18時30分 (3)7時30分～16時00分時間外：あり月平均5時間休憩時間：60分
勤務時間補足	(4)17:00～9:30/夜勤/休憩90分(月3～5回程) (1)～(4)のシフト制
休憩	60分	残業	月平均5時間
勤務日数		勤務日数補足
休日	休日：その他週休二日制：その他その他の休日：シフト制　月１０日程休み（希望休の考慮あり） 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数　10日	年間休日	120日
待遇詳細	昇給：あり（前年度実績　あり）昇給金額　1月あたり 1,000 円～ 2,000 円（前年度実績）賞与：あり（前年度実績　あり）年2回賞与月数　計 2ヶ月分（前年度実績）通勤手当：実費支給（上限あり）月額　30,000円加入保険：雇用　労災　健康　厚生 ※屋内受動喫煙対策あり
正社員登用
アクセス	ＪＲ辻堂駅北口から送迎バス（１０分）下車すぐ駅
車通勤	可

企業情報
施設名	医療法人社団　湘南健友会
経営理念	高齢者の方が安心して療養生活を送れる療養型の病院。 ◎地域の求める医療介護を追求し、安心を提供します ◎プロ意識に基づいた優しいサービスをめざします ◎職員が成長し、充実感が得られる職場をつくります
勤務地	神奈川県茅ヶ崎市赤羽根３６８５番地　『医療法人社団　湘南健友会　長岡病院』　『介護医療院　湘南の丘』
施設種別
施設詳細	療養型医療施設長岡病院 162床、介護医療院湘南の丘 56名、通所リハビリステーション湘南の丘 68名、長岡病院介護支援センター
施設の特色	・女性が活躍できる職場。・職員の在籍年数が高く、長く働きやすい職場。

職場環境
従業員数	施設全体：183名	従業員の男女比	1：9　※女性が多い職場です
従業員の平均年齢	平均年齢50歳（60代で活躍している職員も在籍）	平均在籍年数	20年以上勤務している職員も在籍！
定年（年齢）	65歳	再雇用（年齢）	無
記録方法	手書き	定員・病床数	医療療養病床:166床/介護療養病床:56床
平均介護度	4.5	担当する入居者の数	50～60名
日勤配置	【平日昼間】看護師7名＋介護職5名【休日昼間】看護師4名＋介護職4名	夜勤配置体制	3名体制（看護師2名＋介護職1名または看護師1名＋介護職2名）
看取り	有	有給消化率
育児休暇実績	有	介護休暇実績	無
昇給・昇格基準	年1回（業績による）
資格支援制度の内容

従業員による会社評価

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