
案件番号0576-7-1
介護(ヘルパー)
正社員
週5日以上
ブランク可
| 募集職種 | 介護職 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| エリア | 海老名市 | 車通勤 | 不可 |
| 施設名 | プラチナコミュニティ海老名 | ||
| アクセス | JR相模線【海老名駅】徒歩5分 | ||
| 給与 | ■月給■実務者研修204,000円~ 介護福祉士229,000円~ <手当内訳> 資格手当 地域手当 処遇改善手当 ※介護福祉士については介護技能手当を含む ※介護経験者は上記金額に加算あり |
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| 応募資格 | 介護福祉士、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修の資格いずれかをお持ちの方 ●普通自動車免許をお持ちの方(運転業務が可能な方) ・18歳以上の方(深夜勤務があるため) |
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| 必須経験 | 介護の実務経験がある方 | ||

案件番号0576-7-3
ケアマネージャー
正社員
週5日以上
夜勤なし
ブランク可
| 募集職種 | ケアマネジャー | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| エリア | 海老名市 | 車通勤 | 不可 |
| 施設名 | プラチナコミュニティ海老名 | ||
| アクセス | JR相模線【海老名駅】徒歩5分 | ||
| 給与 | ■月給■268,000~288,000円 ※各種手当含む(各種手当(資格手当、地域手当、処遇改善手当、調整手当含む) ※固定残業代なし |
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| 応募資格 | 介護支援専門員の資格をお持ちの方 ●小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修 ●普通自動車免許をお持ちの方(運転業務が可能な方) ◎主任介護支援専門員の方大歓迎 |
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| 必須経験 | 実務経験がある方 | ||

案件番号36581-1-2
介護(ヘルパー)
正社員
週5日以上
車通勤可
残業少なめ
ブランク可
| 募集職種 | 介護職 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| エリア | 海老名市 | 車通勤 | 可 |
| 施設名 | 特別養護老人ホーム 彩美苑 | ||
| アクセス | 相鉄本線【かしわ台駅】徒歩13分 | ||
| 給与 | ■月給■初任者研修・実務者研修280,500円~、介護福祉士305,400円~ ※基本給・業務手当・処遇改善手当・夜勤(4回)手当含む <月給内訳> ・基本給:初任者・実務者209,500円~ 介護福祉士232,500円~ ・業務手当:初任者・実務者17,000円 介護福祉士18,900円 ※10時間分の時間外手当は、「みなし時間外」として業務手当に含む ※業務手当は、時間外労働の有無に関わらず10時間分として固定で支給。 ※10時間を超える時間外労働が発生する場合は追加で支給する。 ・処遇改善手当 30,000円 <別途手当> 夜勤手当 1回6,000円(月4回24,000円)※回数により増減あり |
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| 応募資格 | 介護福祉士、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修の資格いずれかをお持ちの方 ・18歳以上の方(深夜勤務があるため) |
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| 必須経験 | 介護の実務実績がある方 | ||

案件番号36581-1-5
生活相談員
正社員
週5日以上
夜勤なし
車通勤可
残業少なめ
ブランク可
| 募集職種 | 生活相談員 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| エリア | 海老名市 | 車通勤 | 可 |
| 施設名 | 特別養護老人ホーム 彩美苑 | ||
| アクセス | 相鉄本線【かしわ台駅】徒歩13分 | ||
| 給与 | ■月給■300,500円~ <月給内訳> 給与内訳 ・基本給 280,000円 ・業務手当 20,500円 |
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| 応募資格 | 社会福祉士又は介護福祉士の資格をお持ちの方 | ||
| 必須経験 | 実務経験がある方 | ||

案件番号36581-1-6
ケアマネージャー
正社員
週5日以上
夜勤なし
車通勤可
ブランク可
| 募集職種 | ケアマネジャー | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| エリア | 海老名市 | 車通勤 | 可 |
| 施設名 | 特別養護老人ホーム 彩美苑 | ||
| アクセス | 相鉄本線【かしわ台駅】徒歩13分 | ||
| 給与 | ■月給■322,000円~ <月給内訳> ・基本給 300,000円~ ・業務手当 22,000円 ※10時間分の時間外手当は、「みなし時間外」として業務手当に含む ※業務手当は、時間外労働の有無に関わらず10時間分として固定で支給。10時間を超える時間外労働が発生する場合は追加で支給する。 |
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| 応募資格 | 介護支援専門員の資格をお持ちの方 ◎普通自動車運転免許あれば尚可 ◎エクセル、ワードが使用できれば尚可 |
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| 必須経験 | 実務経験がある方 | ||

案件番号0451-1-4
介護(ヘルパー)
正社員
週5日以上
車通勤可
残業少なめ
ブランク可
| 募集職種 | 介護職|介護福祉士限定 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| エリア | 横浜市都筑区 | 車通勤 | 可(バイク通勤要相談) |
| 施設名 | イリーゼ横浜仲町台 | ||
| アクセス | 横浜市営地下鉄ブルーライン【仲町台駅】徒歩16分 | ||
| 給与 | ■月給■304,200円~(介護福祉士327,700円~) ※夜勤手当4回含む(32,000円/1回8,000円) ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は10,000円/5.2時間分を含む(超過分は別途支給) |
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| 応募資格 | 介護福祉士、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修の資格いずれかをお持ちの方 ・18歳以上の方(深夜勤務があるため) |
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| 必須経験 | 介護の実務経験がある方 | ||

案件番号0451-11-4
介護(ヘルパー)
正社員
週5日以上
車通勤可
残業少なめ
ブランク可
| 募集職種 | 介護職 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| エリア | 鎌倉市 | 車通勤 | 可(敷地内無料駐車場有り) |
| 施設名 | イリーゼ鎌倉 | ||
| アクセス | JR東海道線【大船駅】徒歩18分 | ||
| 給与 | ■月給■299,700円~(介護福祉士323,200円~) ※夜勤手当4回含む(28,000円/1回7,000円) ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は10,000円/5.3時間分を含む(超過分は別途支給) |
||
| 応募資格 | 介護福祉士、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修の資格いずれかをお持ちの方 ・18歳以上の方(深夜勤務があるため) |
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| 必須経験 | 介護の実務経験がある方 | ||

案件番号0451-12-3
介護(ヘルパー)
正社員
週5日以上
車通勤可
残業少なめ
ブランク可
| 募集職種 | 介護職 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| エリア | 平塚市 | 車通勤 | 可(敷地内無料駐車場有り) |
| 施設名 | イリーゼ湘南ひらつか | ||
| アクセス | JR東海道線【平塚駅】バス23分 ※「四ノ宮西町」バス停下車徒歩7分 | ||
| 給与 | ■月給■236,000円~313,000円(介護福祉士259,000円~313,000円) ※他、処遇一時金手当あり |
||
| 応募資格 | 介護福祉士、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修の資格いずれかをお持ちの方 ・18歳以上の方(深夜勤務があるため) |
||
| 必須経験 | 介護の実務経験がある方 | ||

案件番号0451-13-5
介護(ヘルパー)
正社員
週5日以上
車通勤可
残業少なめ
ブランク可
| 募集職種 | 介護職 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| エリア | 座間市 | 車通勤 | 可 |
| 施設名 | イリーゼ座間 | ||
| アクセス | 小田急線【相武台前駅】徒歩14分 | ||
| 給与 | ■月給■236,000円~313,000円(介護福祉士259,000円~313,000円) ※他、処遇一時金手当あり |
||
| 応募資格 | 介護福祉士、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修の資格いずれかをお持ちの方 ・18歳以上の方(深夜勤務があるため) |
||
| 必須経験 | 介護の実務経験がある方 | ||

案件番号0451-15-3
介護(ヘルパー)
正社員
週5日以上
車通勤可
残業少なめ
ブランク可
| 募集職種 | 介護職 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| エリア | 川崎市宮前区 | 車通勤 | 可 |
| 施設名 | イリーゼさぎぬま | ||
| アクセス | 東急田園都市線【鷺沼駅】バス13分 | ||
| 給与 | ■月給■248,000円~321,000円(介護福祉士267,000円~321,000円) ※他、処遇一時金手当あり |
||
| 応募資格 | 介護福祉士、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修の資格いずれかをお持ちの方 ・18歳以上の方(深夜勤務があるため) |
||
| 必須経験 | 介護の実務経験がある方 | ||

案件番号0451-16-3
介護(ヘルパー)
正社員
週5日以上
残業少なめ
ブランク可
| 募集職種 | 介護職 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| エリア | 相模原市南区 | 車通勤 | 不可 |
| 施設名 | イリーゼ相模大野 | ||
| アクセス | 小田急線【相模大野駅】徒歩14分 | ||
| 給与 | ■月給■241,000円~314,000円(介護福祉士264,000円~314,000円) ※他、処遇一時金手当あり |
||
| 応募資格 | 介護福祉士、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修の資格いずれかをお持ちの方 ・18歳以上の方(深夜勤務があるため) |
||
| 必須経験 | 介護の実務経験がある方 | ||

案件番号0451-2-5
介護(ヘルパー)
正社員
週5日以上
車通勤可
ブランク可
| 募集職種 | 介護職 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| エリア | 横浜市都筑区 | 車通勤 | 可 |
| 施設名 | イリーゼ横浜センター南 | ||
| アクセス | 横浜市営地下鉄ブルーライン【センター南】徒歩3分/【センター北】徒歩6分 | ||
| 給与 | ■月給■300,200円~(介護福祉士 323,700円~) ※夜勤手当4回含む(28,000円/1回7,000円) ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は10,000円/5.2時間分を含む(超過分は別途支給) |
||
| 応募資格 | 介護福祉士、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修の資格いずれかをお持ちの方 ・18歳以上の方(深夜勤務があるため) |
||
| 必須経験 | 介護の実務経験がある方 | ||

案件番号0451-22-6
介護(ヘルパー)
正社員
週5日以上
車通勤可
残業少なめ
ブランク可
| 募集職種 | 介護職 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| エリア | 横浜市栄区 | 車通勤 | 可 |
| 施設名 | イリーゼ横浜港南台 | ||
| アクセス | JR根岸線【港南台駅】バス20分 ※「庄戸一丁目」バス停下車徒歩約2分 | ||
| 給与 | ■月給■304,200円~(介護福祉士327,700円~) ※夜勤手当4回含む(32,000円/1回8,000円) ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は10,000円/5.2時間分を含む(超過分は別途支給) |
||
| 応募資格 | 介護福祉士、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修の資格いずれかをお持ちの方 ・18歳以上の方(深夜勤務があるため) |
||
| 必須経験 | 介護の実務経験がある方 | ||

案件番号0451-43-2
介護(ヘルパー)
正社員
週5日以上
残業少なめ
ブランク可
| 募集職種 | 介護職 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| エリア | 横浜市戸塚区 | 車通勤 | 不可 |
| 施設名 | イリーゼ戸塚 | ||
| アクセス | 横浜市営地下鉄ブルーライン【踊場駅】徒歩6分 | ||
| 給与 | ■月給■252,000円~315,000円(介護福祉士276,000円~315,000円) ※他、処遇一時金手当あり |
||
| 応募資格 | 介護福祉士、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修の資格いずれかをお持ちの方 ・18歳以上の方(深夜勤務があるため) |
||
| 必須経験 | 介護の実務経験がある方 | ||

案件番号0451-5-3
介護(ヘルパー)
正社員
週5日以上
車通勤可
残業少なめ
ブランク可
| 募集職種 | 介護職 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| エリア | 藤沢市 | 車通勤 | 可(無料駐車場有) |
| 施設名 | イリーゼ湘南辻堂 | ||
| アクセス | JR東海道線【辻堂駅】徒歩8分 | ||
| 給与 | ■月給■298,200円~(介護福祉士321,700円~) ※夜勤手当4回含む(24,000円/1回6,000円) ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は10,000円/5.3時間分を含む(超過分は別途支給) |
||
| 応募資格 | 介護福祉士、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修の資格いずれかをお持ちの方 ・18歳以上の方(深夜勤務があるため) |
||
| 必須経験 | 介護の実務経験がある方 | ||

案件番号0451-7-7
介護(ヘルパー)
正社員
週5日以上
車通勤可
残業少なめ
ブランク可
| 募集職種 | 介護職 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| エリア | 横浜市保土ヶ谷区 | 車通勤 | 可(無料駐車場有) |
| 施設名 | イリーゼ横浜三ッ沢 | ||
| アクセス | 横浜市営地下鉄ブルーライン【三ッ沢上町駅】徒歩14分 | ||
| 給与 | ■月給■265,000円~315,000円 ※他、処遇一時金手当あり |
||
| 応募資格 | 介護福祉士、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修の資格いずれかをお持ちの方 ・18歳以上の方(深夜勤務があるため) |
||
| 必須経験 | 介護の実務経験がある方 | ||

案件番号0451-8-4
介護(ヘルパー)
正社員
週5日以上
車通勤可
残業少なめ
ブランク可
| 募集職種 | 介護職 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| エリア | 横浜市青葉区 | 車通勤 | 可(無料駐車場有) |
| 施設名 | イリーゼたまプラーザ | ||
| アクセス | 東急田園都市線【たまプラーザ駅】バス10分 | ||
| 給与 | ■月給■241,000円~319,000円(介護福祉士265,000円~319,000円) ※他、処遇一時金手当あり |
||
| 応募資格 | 介護福祉士、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修の資格いずれかをお持ちの方 ・18歳以上の方(深夜勤務があるため) |
||
| 必須経験 | 介護の実務経験がある方 | ||

案件番号0451-9-3
介護(ヘルパー)
正社員
週5日以上
車通勤可
残業少なめ
ブランク可
| 募集職種 | 介護職 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| エリア | 川崎市高津区 | 車通勤 | 可(無料駐車場有) |
| 施設名 | イリーゼ溝の口 | ||
| アクセス | 東急田園都市線【高津駅】徒歩15分 | ||
| 給与 | ■月給■302,200円~ ※夜勤手当4回含む(28,000円/1回7,000円) ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は10,000円/5.2時間分を含む(超過分は別途支給) |
||
| 応募資格 | 介護福祉士、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修の資格いずれかをお持ちの方 ・18歳以上の方(深夜勤務があるため) |
||
| 必須経験 | 介護の実務経験がある方 | ||

案件番号0034-1-11
生活相談員
正社員
週5日以上
夜勤なし
車通勤可
残業少なめ
ブランク可
託児所あり
| 募集職種 | 支援相談員 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| エリア | 藤沢市 | 車通勤 | 可(バイク通勤可) |
| 施設名 | ガーデニアごしょみ | ||
| アクセス | 小田急江ノ島線【湘南台駅】バス15分下車10分※停留所【宮原】 | ||
| 給与 | ■月給■215,700円~270,000円 <月給内訳> 基本給:205,700円~ 支援金:10,000円 <別途支給手当> ・交通費支給(上限100,000円/月) ・家族手当:0円~16,000円 ・資格手当:0円~20,000円 |
||
| 応募資格 | 介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士、社会福祉主事任用資格のいずれかの資格をお持ちの方 ●普通自動車免許をお持ちの方(運転業務が可能な方) |
||
| 必須経験 | 実務経験がある方 | ||

案件番号0034-1-6
介護(ヘルパー)
正社員
週5日以上
車通勤可
残業少なめ
ブランク可
託児所あり
| 募集職種 | 介護職 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| エリア | 藤沢市 | 車通勤 | 可(バイク通勤可) |
| 施設名 | ガーデニアごしょみ | ||
| アクセス | 小田急江ノ島線【湘南台駅】バス15分 ※「宮原」バス停下車徒歩10分 | ||
| 給与 | ■月給■257,900円~380,000円 ※経験により月給の考慮あり <月給内訳> 基本給:196,900円~293,000円 資格手当:3,000円~10,000円 社会福祉主事:5,000円 介護福祉士:10,000円 社会福祉士:10,000円 実務者研修修了:5,000円 初任者研修修了:3,000円 支援金:10,000円 住宅手当:6,000円~9,000円 世帯主:9,000円 世帯主以外:6,000円 家族手当:0円~16,000円 夜勤手当:42,000円(6回程度 ※4~5回も応相談) <別途支給手当> ・交通費支給(上限100,000円/月) |
||
| 応募資格 | 介護福祉士、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修の資格いずれかをお持ちの方 ・18歳以上の方(深夜勤務があるため) |
||
| 必須経験 | 実務経験がある方 | ||
藤沢・茅ヶ崎・平塚・鎌倉などの湘南エリアを基盤に、関東エリアで人材紹介事業を展開しているSHONAN+(湘南プラス)。
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SHONAN+(湘南プラス)は、「仕事紹介」だけにとどまらず、独自のサービスを展開し、湘南エリアにおけるHuman Resource(ヒューマンリソース)の可能性を最大限に活かしたサービスの発展を目指します。
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