訪問入浴の介護スタッフ｜正社員｜運転業務必須◎長く働きやすい環境◎駅近◎【登戸駅】
案件番号0289-15-2
介護（ヘルパー）
正社員
週5日以上
夜勤なし
未経験可
ブランク可
●訪問入浴の介護スタッフを募集！
●研修制度充実で安心して働ける環境
●資格取得支援あり！スキルアップを応援！
●各種手当が充実！
●年間休日110日以上！
| 募集職種 | 介護職 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| エリア | 川崎市多摩区 | 車通勤 | 不可 |
| 施設名 | アースサポート登戸 | ||
| アクセス | 小田急小田原線【登戸駅】徒歩2分 JR南武線【登戸駅】徒歩2分 |
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| 給与 | ■月給■277,900円～ ＜別途支給手当＞ 資格手当支給：介護福祉士資格者7,000円 スキル手当支給：スキル認定制度により5,000円～最大12,000円の手当が支給されます |
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| 応募資格 | 介護福祉士、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修の資格いずれかをお持ちの方 ●普通自動車免許をお持ちの方（運転業務が可能な方） |
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| 必須経験 | 訪問入浴の経験不問 | ||
訪問入浴の介護スタッフ｜正社員｜運転業務必須◎長く働きやすい環境◎駅近◎【平塚駅】
案件番号0289-18-2
介護（ヘルパー）
正社員
週5日以上
夜勤なし
未経験可
ブランク可
●訪問入浴の介護スタッフを募集！
●研修制度充実で安心して働ける環境
●資格取得支援あり！スキルアップを応援！
●各種手当が充実！
●年間休日110日以上！
| 募集職種 | 介護職 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| エリア | 平塚市 | 車通勤 | 不可（自転車通勤可） |
| 施設名 | アースサポート平塚 | ||
| アクセス | 東海道本線【平塚駅】徒歩5分 | ||
| 給与 | ■月給■277,900円～ ＜別途支給手当＞ 資格手当支給：介護福祉士資格者7,000円 スキル手当支給：スキル認定制度により5,000円～最大12,000円の手当が支給されます |
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| 応募資格 | 介護福祉士、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修の資格いずれかをお持ちの方 ●普通自動車免許をお持ちの方（運転業務が可能な方） |
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| 必須経験 | 訪問入浴の経験不問 | ||
訪問入浴の介護スタッフ｜正社員｜運転業務必須◎長く働きやすい環境◎駅近◎【湘南台駅】
案件番号0289-20-2
介護（ヘルパー）
正社員
週5日以上
夜勤なし
未経験可
ブランク可
●訪問入浴の介護スタッフを募集！
●研修制度充実で安心して働ける環境
●資格取得支援あり！スキルアップを応援！
●各種手当が充実！
●年間休日110日以上！
| 募集職種 | 介護職 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| エリア | 藤沢市 | 車通勤 | 不可 |
| 施設名 | アースサポート湘南台 | ||
| アクセス | 横浜市営地下鉄ブルーライン【湘南台駅】徒歩3分 小田急江ノ島線【湘南台駅】徒歩3分 |
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| 給与 | ■月給■277,900円～ ＜別途支給手当＞ 資格手当支給：介護福祉士資格者7,000円 スキル手当支給：スキル認定制度により5,000円～最大12,000円の手当が支給されます |
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| 応募資格 | 介護福祉士、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修の資格いずれかをお持ちの方 ●普通自動車免許をお持ちの方（運転業務が可能な方） |
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| 必須経験 | 訪問入浴の経験不問 | ||
訪問入浴の介護スタッフ｜正社員｜運転業務必須◎長く働きやすい環境◎駅近◎【鶴巻温泉駅】
案件番号0289-23-1
介護（ヘルパー）
正社員
週5日以上
夜勤なし
未経験可
ブランク可
●訪問入浴の介護スタッフを募集！
●研修制度充実で安心して働ける環境
●資格取得支援あり！スキルアップを応援！
●各種手当が充実！
●年間休日110日以上！
| 募集職種 | 介護職 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| エリア | 秦野市 | 車通勤 | 不可 |
| 施設名 | アースサポート秦野 | ||
| アクセス | 小田急小田原線【鶴巻温泉駅】徒歩5分 | ||
| 給与 | ■月給■277,900円～ ＜別途支給手当＞ 資格手当支給：介護福祉士資格者7,000円 スキル手当支給：スキル認定制度により5,000円～最大12,000円の手当が支給されます |
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| 応募資格 | 介護福祉士、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修の資格いずれかをお持ちの方 ●普通自動車免許をお持ちの方（運転業務が可能な方） |
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| 必須経験 | 訪問入浴の経験不問 | ||
訪問入浴の介護スタッフ｜正社員｜運転業務必須◎長く働きやすい環境◎駅近◎【鎌倉駅】
案件番号0289-35-1
介護（ヘルパー）
正社員
週5日以上
夜勤なし
未経験可
ブランク可
●訪問入浴の介護スタッフを募集！
●研修制度充実で安心して働ける環境
●資格取得支援あり！スキルアップを応援！
●各種手当が充実！
●年間休日110日以上！
| 募集職種 | 介護職 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| エリア | 鎌倉市 | 車通勤 | 不可 |
| 施設名 | アースサポート鎌倉 | ||
| アクセス | 江ノ島電鉄【鎌倉駅】徒歩7分 JR横須賀線【鎌倉駅】徒歩7分 |
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| 給与 | ■月給■277,900円～ ＜別途支給手当＞ 資格手当支給：介護福祉士資格者7,000円 スキル手当支給：スキル認定制度により5,000円～最大12,000円の手当が支給されます |
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| 応募資格 | 介護福祉士、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修の資格いずれかをお持ちの方 ●普通自動車免許をお持ちの方（運転業務が可能な方） |
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| 必須経験 | 訪問入浴の経験不問 | ||
訪問入浴の介護スタッフ｜正社員｜運転業務必須◎長く働きやすい環境◎駅近◎【戸塚駅】
案件番号0289-7-2
介護（ヘルパー）
正社員
週5日以上
夜勤なし
未経験可
ブランク可
●訪問入浴の介護スタッフを募集！
●研修制度充実で安心して働ける環境
●資格取得支援あり！スキルアップを応援！
●各種手当が充実！
●年間休日110日以上！
| 募集職種 | 介護職 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| エリア | 横浜市戸塚区 | 車通勤 | 不可 |
| 施設名 | アースサポート横浜戸塚 | ||
| アクセス | JR横須賀線【戸塚駅】徒歩5分 | ||
| 給与 | ■月給■277,900円～ ＜別途支給手当＞ 資格手当支給：介護福祉士資格者7,000円 スキル手当支給：スキル認定制度により5,000円～最大12,000円の手当が支給されます |
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| 応募資格 | 介護福祉士、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修の資格いずれかをお持ちの方 ●普通自動車免許をお持ちの方（運転業務が可能な方） |
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| 必須経験 | 訪問入浴の経験不問 | ||
居宅介護支援事業所のケアマネジャー｜正社員｜各種手当が充実◎駅近◎【中山駅】
案件番号0551-12-1
ケアマネージャー
正社員
週5日以上
夜勤なし
残業少なめ
ブランク可
●【正社員】居宅介護支援事業所のケアマネを募集
●運転業務有【普通自動車免許必須】
●居宅介護のケアマネ経験者尚可！
●各種手当が充実！
●残業ほぼなし！オンオフの切り替えがしやすい環境
| 募集職種 | ケアマネジャー | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| エリア | 横浜市緑区 | 車通勤 | 不可 |
| 施設名 | ニチイケアセンターみどり中山 | ||
| アクセス | JR横浜線、横浜市営地下鉄グリーンライン【中山駅】徒歩1分 | ||
| 給与 | ■月給■214,850円～224,850円 ＜別途手当詳細＞ 資格手当：主任ケアマネ手当（活用）＋10,000円/月 時間帯別手当：6時～8時・18時～22時150円/時間、22時～翌6時410円/時間 勤続年数手当：在籍年数に応じて手当支給（在籍1年以上 2,000円、以降、在籍5年以上 18,000円、在籍8年以上 20,000円/月） 子ども手当：満10歳～18歳の子を持つ方に支給（子1名につき、3,000円/月）※社内規定あり 保育所手当：ニチイの企業主導型保育所を利用する方に支給（5,000円/月） ※社内規定あり 通勤交通費:実費支給（上限：月5万円まで） |
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| 応募資格 | 介護支援専門員（ケアマネジャー）の資格をお持ちの方 ●普通自動車免許をお持ちの方（運転業務可能な方） |
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| 必須経験 | ケアマネとしての実務経験がある方 | ||
居宅介護支援事業所のケアマネジャー｜正社員｜各種手当が充実◎駅から徒歩圏内◎【宮崎台駅】
案件番号0551-13-1
ケアマネージャー
正社員
週5日以上
夜勤なし
残業少なめ
ブランク可
●【正社員】居宅介護支援事業所のケアマネを募集
●運転業務有【普通自動車免許必須】
●居宅介護のケアマネ経験者尚可！
●各種手当が充実！
●残業ほぼなし！オンオフの切り替えがしやすい環境
| 募集職種 | ケアマネジャー | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| エリア | 川崎市宮前区 | 車通勤 | 応相談 |
| 施設名 | ニチイケアセンター宮前平 | ||
| アクセス | 東急田園都市線【宮崎台駅】徒歩10分 | ||
| 給与 | ■月給■214,850円～224,850円 ＜別途手当詳細＞ 資格手当：主任ケアマネ手当（活用）＋10,000円/月 時間帯別手当：6時～8時・18時～22時150円/時間、22時～翌6時410円/時間 勤続年数手当：在籍年数に応じて手当支給（在籍1年以上 2,000円、以降、在籍5年以上 18,000円、在籍8年以上 20,000円/月） 子ども手当：満10歳～18歳の子を持つ方に支給（子1名につき、3,000円/月）※社内規定あり 保育所手当：ニチイの企業主導型保育所を利用する方に支給（5,000円/月） ※社内規定あり 通勤交通費:実費支給（上限：月5万円まで） |
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| 応募資格 | 介護支援専門員（ケアマネジャー）の資格をお持ちの方 ●普通自動車免許をお持ちの方（運転業務可能な方） |
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| 必須経験 | ケアマネとしての実務経験がある方 | ||
居宅介護支援事業所のケアマネジャー｜正社員｜各種手当が充実◎駅近◎【日吉駅】
案件番号0551-14-1
ケアマネージャー
正社員
週5日以上
夜勤なし
残業少なめ
ブランク可
●【正社員】居宅介護支援事業所のケアマネを募集
●運転業務有【普通自動車免許必須】
●居宅介護のケアマネ経験者尚可！
●各種手当が充実！
●残業ほぼなし！オンオフの切り替えがしやすい環境
| 募集職種 | ケアマネジャー | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| エリア | 横浜市港北区 | 車通勤 | 不可 |
| 施設名 | ニチイケアセンター日吉 | ||
| アクセス | 東急東横線【日吉駅】徒歩3分 | ||
| 給与 | ■月給■214,850円～224,850円 ＜別途手当詳細＞ 資格手当：主任ケアマネ手当（活用）＋10,000円/月 時間帯別手当：6時～8時・18時～22時150円/時間、22時～翌6時410円/時間 勤続年数手当：在籍年数に応じて手当支給（在籍1年以上 2,000円、以降、在籍5年以上 18,000円、在籍8年以上 20,000円/月） 子ども手当：満10歳～18歳の子を持つ方に支給（子1名につき、3,000円/月）※社内規定あり 保育所手当：ニチイの企業主導型保育所を利用する方に支給（5,000円/月） ※社内規定あり 通勤交通費:実費支給（上限：月5万円まで） |
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| 応募資格 | 介護支援専門員（ケアマネジャー）の資格をお持ちの方 ●普通自動車免許をお持ちの方（運転業務可能な方） |
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| 必須経験 | ケアマネとしての実務経験がある方 | ||
居宅介護支援事業所のケアマネジャー｜正社員｜各種手当が充実◎駅近◎【大口駅】
案件番号0551-15-1
ケアマネージャー
正社員
週5日以上
夜勤なし
残業少なめ
ブランク可
●【正社員】居宅介護支援事業所のケアマネを募集
●運転業務有【普通自動車免許必須】
●居宅介護のケアマネ経験者尚可！
●各種手当が充実！
●残業ほぼなし！オンオフの切り替えがしやすい環境
| 募集職種 | ケアマネジャー | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| エリア | 横浜市神奈川区 | 車通勤 | 不可 |
| 施設名 | ニチイケアセンター大口 | ||
| アクセス | JR横浜線【大口駅】徒歩3分 | ||
| 給与 | ■月給■214,850円～224,850円 ＜別途手当詳細＞ 資格手当：主任ケアマネ手当（活用）＋10,000円/月 時間帯別手当：6時～8時・18時～22時150円/時間、22時～翌6時410円/時間 勤続年数手当：在籍年数に応じて手当支給（在籍1年以上 2,000円、以降、在籍5年以上 18,000円、在籍8年以上 20,000円/月） 子ども手当：満10歳～18歳の子を持つ方に支給（子1名につき、3,000円/月）※社内規定あり 保育所手当：ニチイの企業主導型保育所を利用する方に支給（5,000円/月） ※社内規定あり 通勤交通費:実費支給（上限：月5万円まで） |
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| 応募資格 | 介護支援専門員（ケアマネジャー）の資格をお持ちの方 ●普通自動車免許をお持ちの方（運転業務可能な方） |
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| 必須経験 | ケアマネとしての実務経験がある方 | ||
看護小規模多機能の介護スタッフ｜正社員｜賞与あり◎残業少なめ◎【武蔵新城駅】
案件番号0939-2-3
介護（ヘルパー）
正社員
週5日以上
未経験可
車通勤可
残業少なめ
ブランク可
●賞与・退職金あり！手当充実♪
●残業少なめ♪
●有給休暇取得率の高い職場です！
●車通勤OKで通勤らくらく♪
| 募集職種 | 介護職 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| エリア | 川崎市高津区 | 車通勤 | 可 |
| 施設名 | よろこび久末 (看護小規模多機能) | ||
| アクセス | JR南武線【武蔵新城駅】バス15分 JR南武線【武蔵溝ノ口駅】・東急田園都市線【溝の口駅】バス21分 東急東横線【綱島駅】バス22分 JR南武線・東急東横線【武蔵小杉駅】バス24分 ※「蟹ヶ谷」バス停下車徒歩2分 |
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| 給与 | ■月給■256,800円～291,800円 ＜月給内訳＞ 基本給：156,000円～172,000円 常勤手当：45,000円（夜勤4回含む） 住宅手当：15,000円（一律支給） 賞与手当：39,000円～43,000円 資格手当：初任者研修2,000円、実務者研修5,000円、介護福祉士9,000円、喀痰吸引研修終了者は+2,000円 処遇改善： 4,000円 特定処遇改善：4,000円～8,000円 支援補助：8,000円 被服手当：800円 ※夜勤平均５～６回（定数回以降は別途手当支給） ∟夜勤定数回以降、 1回につき10,000円（ロング夜勤） ※主任候補の場合、～12,000円手当あり ※試用期間：3か月（賞与手当なし） ※別途残業あり |
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| 応募資格 | 介護福祉士、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修の資格いずれかをお持ちの方 ●普通自動車免許をお持ちの方（運転業務が可能な方） ・18歳以上の方(深夜勤務があるため) |
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| 必須経験 | 実務経験がある方(施設経験不問) | ||
看護小規模多機能のケアマネジャー｜正社員｜賞与あり◎残業少なめ◎【武蔵新城駅】
案件番号0939-2-5
ケアマネージャー
正社員
週5日以上
夜勤なし
車通勤可
残業少なめ
ブランク可
●賞与・退職金あり！手当充実♪
●残業少なめ♪
●有給休暇取得率の高い職場です！
●車通勤OKで通勤らくらく♪
| 募集職種 | ケアマネジャー | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| エリア | 川崎市高津区 | 車通勤 | 可 |
| 施設名 | よろこび久末 (看護小規模多機能) | ||
| アクセス | JR南武線【武蔵新城駅】バス15分 JR南武線【武蔵溝ノ口駅】・東急田園都市線【溝の口駅】バス21分 東急東横線【綱島駅】バス22分 JR南武線・東急東横線【武蔵小杉駅】バス24分 ※「蟹ヶ谷」バス停下車徒歩2分 |
||
| 給与 | ■月給■257,500円～（ケアマネ経験数により優遇） ＜月給内訳＞ 基本給：186,000円～ 住宅手当：15,000円 賞与手当：46,500円～ 資格手当：10,000円～ |
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| 応募資格 | 介護支援専門員の資格をお持ちの方 | ||
| 必須経験 | ケアマネの実務経験がある方 | ||
居宅介護支援事業所のケアマネージャー(介護支援専門員)｜正社員｜賞与あり◎【武蔵新城駅】
案件番号0939-2-6
ケアマネージャー
正社員
週5日以上
夜勤なし
車通勤可
残業少なめ
ブランク可
●賞与・退職金あり！手当充実♪
●残業少なめ♪
●有給休暇取得率の高い職場です！
●車通勤OKで通勤らくらく♪
| 募集職種 | ケアマネジャー | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| エリア | 川崎市高津区 | 車通勤 | 可 |
| 施設名 | よろこび久末 (居宅介護支援) | ||
| アクセス | JR南武線【武蔵新城駅】バス15分 JR南武線【武蔵溝ノ口駅】・東急田園都市線【溝の口駅】バス21分 東急東横線【綱島駅】バス22分 JR南武線・東急東横線【武蔵小杉駅】バス24分 ※「蟹ヶ谷」バス停下車徒歩2分 |
||
| 給与 | ■月給■257,500円～（ケアマネ経験数により優遇） ＜月給内訳＞ 基本給：186,000円～ 住宅手当：15,000円 賞与手当：46,500円～ 資格手当：10,000円～ |
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| 応募資格 | 介護支援専門員の資格をお持ちの方 | ||
| 必須経験 | ケアマネの実務経験がある方 | ||
特別養護老人ホームの介護スタッフ｜正社員｜賞与あり◎福利厚生充実◎駅から徒歩圏内◎【武蔵新城駅】
案件番号0939-4-1
介護（ヘルパー）
正社員
週5日以上
ブランク可
●【正社員】特養で働く介護スタッフを募集！
●認知症介護基礎研修修了必須
●リーダー、役職経験者歓迎！
●福利厚生充実！
●待遇・研修制度が万全の施設です
| 募集職種 | 介護職 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| エリア | 川崎市中原区 | 車通勤 | 不可 |
| 施設名 | ヴィラージュ中原 | ||
| アクセス | JR南武線【武蔵新城駅】徒歩9分 | ||
| 給与 | ■月給■268,000円～ ※夜勤回数（ロング夜勤5回想定もしくはミックス夜勤7回想定） ＜月給内訳＞ 基本給：156,000円～ 常勤手当：30,000円（夜勤定数回含む） 住宅手当：15,000円 賞与手当：39,000円～ 資格手当：初任者研修2,000円、実務者研修5,000円、介護福祉士9,000円、喀痰吸引研修終了者は+2,000円 処遇改善手当：16,000円～20,000円 ※夜勤定数回以降、 1回につき10,000円（ロング夜勤）、1回につき 5,000円（ショート夜勤） ※別途、早番・遅番手当あり（500円／回） ※別途、毎年12月特別賞与あり ※別途、残業代支給あり（平均月10時間程度） |
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| 応募資格 | 介護福祉士、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修の資格いずれかをお持ちの方 ●認知症介護基礎研修修了必須 ・18歳以上の方(深夜勤務があるため) |
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| 必須経験 | 介護の実務経験がある方 ◎リーダー、役職経験者、歓迎 |
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看護小規模多機能の介護スタッフ｜正社員｜賞与あり◎福利厚生充実◎駅から徒歩圏内◎【武蔵新城駅】
案件番号0939-4-2
介護（ヘルパー）
正社員
週5日以上
ブランク可
●【正社員】看多機で働く介護スタッフを募集！
●訪問介護業務有【普通自動車免許必須】
●福利厚生充実！
●待遇・研修制度が万全の施設です
| 募集職種 | 介護職 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| エリア | 川崎市中原区 | 車通勤 | 不可 |
| 施設名 | ヴィラージュ中原 (看護小規模多機能) | ||
| アクセス | JR南武線【武蔵新城駅】徒歩9分 | ||
| 給与 | ■月給■258,000円～293,000円 ※夜勤回数（ロング夜勤5回想定） ＜月給内訳＞ 基本給：156,000円～ 常勤手当：30,000円（夜勤定数回含む） 住宅手当：15,000円 賞与手当：39,000円～ 資格手当：初任者研修2,000円、実務者研修5,000円、介護福祉士9,000円、喀痰吸引研修終了者は+2,000円 処遇改善手当：16,000円～20,000円 ※夜勤定数回以降、 1回につき10,000円（ロング夜勤）、1回につき 5,000円（ショート夜勤） ※別途、毎年12月特別賞与あり ※別途、残業代支給あり（平均月10時間程度） |
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| 応募資格 | 介護福祉士、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修の資格いずれかをお持ちの方 ●普通自動車免許をお持ちの方(運転業務が可能な方） ・18歳以上の方(深夜勤務があるため) |
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| 必須経験 | 介護の実務経験がある方 | ||
特別養護老人ホームのケアマネジャー｜正社員｜賞与あり◎福利厚生充実◎宿直当番あり◎【武蔵新城駅】
案件番号0939-4-5
ケアマネージャー
正社員
週5日以上
残業少なめ
ブランク可
●【正社員】特養で働くケアマネを募集！
●宿直当番あり【夜勤あり】
●福利厚生充実！
●待遇・研修制度が万全の施設です
| 募集職種 | ケアマネジャー | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| エリア | 川崎市中原区 | 車通勤 | 不可 |
| 施設名 | ヴィラージュ中原 | ||
| アクセス | JR南武線【武蔵新城駅】徒歩9分 | ||
| 給与 | ■月給■257,500円～（ケアマネ経験数により優遇） ＜月給内訳＞ 基本給：186,000円～ 住宅手当：15,000円 賞与手当：46,500円～ 資格手当：10,000円～ ＜別途手当＞ 宿直手当： 5,000円／回 |
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| 応募資格 | 介護支援専門員の資格をお持ちの方 ●普通自動車免許をお持ちの方（運転業務が可能な方） ・18歳以上の方(深夜勤務があるため) |
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| 必須経験 | 実務経験がある方 | ||
特別養護老人ホーム・ショートステイの生活相談員｜正社員｜賞与あり◎福利厚生充実◎宿直当番あり◎【武蔵新城駅】
案件番号0939-4-6
生活相談員
正社員
週5日以上
残業少なめ
ブランク可
●福利厚生が充実
●宿直当番あり【夜勤あり】
●教育研修制度 あり
●残業ほぼなし！
●近隣にお住まいの方におすすめのお仕事です！
| 募集職種 | 生活相談員 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| エリア | 川崎市中原区 | 車通勤 | 不可 |
| 施設名 | ヴィラージュ中原 | ||
| アクセス | JR南武線【武蔵新城駅】徒歩9分 | ||
| 給与 | ■月給■230,870円～ ＜月給内訳＞ 基本給：161,500円～ 住宅手当：15,000円 賞与手当：40,370円～ 資格手当：9,000円～ 特定処遇改善金：5,000円 宿直手当： 5,000円／回 |
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| 応募資格 | 介護福祉士または社会福祉士の資格をお持ちの方 ●普通自動車免許をお持ちの方（運転業務が可能な方） ・18歳以上の方(深夜勤務があるため) |
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| 必須経験 | 介護の実務経験が5年以上ある方 | ||
住宅型有料老人ホームの介護スタッフ｜正社員｜夜勤なし相談可◎賞与年2回◎研修制度あり◎駅近◎【黒川駅】
案件番号39225-1-1
介護（ヘルパー）
正社員
週5日以上
残業少なめ
ブランク可
●住宅型有料老人ホームで働く介護スタッフを募集
●フルシフト・夜勤無、シフト相談可能
●チームワーク抜群の職場
●看護師が24時間常駐している施設
| 募集職種 | 介護職 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| エリア | 川崎市麻生区 | 車通勤 | 不可 |
| 施設名 | プレストコート麻生栗木台 | ||
| アクセス | 小田急電鉄多摩線【黒川駅】徒歩4分 | ||
| 給与 | ■月給■272,500円～290,000円 ＜支給例＞ 介護福祉士：月給290,000円～（基本給200,000円～285,250円＋諸手当） 実務者研修：月給277,500円～362,750円（基本給200,000円～285,250円＋諸手当） 初任者研修：月給272,500円～362,750円（基本給150,000円～235,250円＋諸手当） ※基本給は経験・年齢等により当社規定にて決定 ＜諸手当内訳＞ 地域手当：50,000円 資格手当：介護福祉士20,000円、実務者研修10,000円、初任者研修5,000円 処遇改善手当：35,000円 特定処遇改善金：5,000円 夜勤手当：介護福祉士6,000円/回、実務者・初任者研修5,500円/回（月平均4～5回） ＜その他手当＞ 時間外手当 通勤手当等 |
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| 応募資格 | 介護福祉士、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修の資格いずれかをお持ちの方 ・18歳以上の方(深夜勤務があるため) |
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| 必須経験 | 介護の実務経験がある方 | ||
介護付き有料老人ホームのケアマネジャー｜正社員｜計画作成担当としての勤務◎日勤帯のみ◎昇給制度有◎【渋沢駅】
案件番号0256-4-3
ケアマネージャー
正社員
週5日以上
夜勤なし
残業少なめ
ブランク可
●【正社員】施設ケアマネを募集
●【週5日】日勤のみのお仕事です
●各種福利厚生が充実！
| 募集職種 | ケアマネジャー | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| エリア | 秦野市 | 車通勤 | 応相談 |
| 施設名 | ニチイケアセンターほりにし | ||
| アクセス | 小田急小田原線【渋沢駅】徒歩8分 | ||
| 給与 | ■月給■232,860円～ ＜各種手当あり＞ 勤続年数手当：在籍年数に応じて手当支給（在籍5年以上 3,000円/月～） 子ども手当：満10歳～18歳の子を持つ方に支給（子1名につき、3,000円/月）※社内規定あり 保育所手当：ニチイの企業主導型保育所を利用する方に支給（5,000円/月）※社内規定あり |
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| 応募資格 | 介護支援専門員（ケアマネジャー）の資格をお持ちの方 ●普通自動車免許をお持ちの方（運転業務可能な方） |
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| 必須経験 | ケアマネの実務経験がある方 | ||
西湘病院の社会福祉士｜正社員｜医療ソーシャルワーカーのお仕事◎年休120日◎車通勤可◎【井細田駅】
案件番号0947-1-3
その他医療・福祉関連
正社員
週5日以上
夜勤なし
車通勤可
ブランク可
●病棟で働く医療ソーシャルワーカーを募集！
●社会福祉法人資格必須
●賞与・退職金など待遇充実！
●年間休日120日でしっかり休める！
●マイカー通勤OKで通勤らくらく♪
| 募集職種 | 社会福祉士 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| エリア | 小田原市 | 車通勤 | 可(別途駐車場代7,000円/月) |
| 施設名 | 西湘病院 | ||
| アクセス | 伊豆箱根鉄道大雄山線【井細田駅】徒歩10分 小田急小田原線【足柄駅】徒歩15分 JR東海道本線【小田原駅】徒歩20分もしくはバス5分 ※「井細田大橋」バス停下車徒歩1分 |
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| 給与 | ■月給■211,100円～301,600円 ＜月給内訳＞ 基本給：176,100円～236,600円 住宅（一律）手当：20,000円 職種手当：5,000円～35,000円 資格手当：10,000円 ＜別途支給手当＞ 時間外手当 通勤手当：上限なし |
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| 応募資格 | 社会福祉士の資格をお持ちの方 | ||
| 必須経験 | 実務経験がある方 | ||
SHONAN+ Human resources innovation
藤沢・茅ヶ崎・平塚・鎌倉などの湘南エリアを基盤に、関東エリアで人材紹介事業を展開しているSHONAN+（湘南プラス）。
看護・介護の業界で仕事をしたいという多くの方と企業様のニーズにお応えし、密度濃くスピーディにお手伝いをいたします。
SHONAN+（湘南プラス）は、「仕事紹介」だけにとどまらず、独自のサービスを展開し、湘南エリアにおけるHuman Resource（ヒューマンリソース）の可能性を最大限に活かしたサービスの発展を目指します。
藤沢・茅ヶ崎・平塚・鎌倉の湘南エリア、横浜エリアのお仕事さがしはSHONAN+（湘南プラス）にお任せください！
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