特別養護老人ホームの介護スタッフ｜正社員｜賞与あり◎福利厚生充実◎残業少なめ◎車通勤可◎【浜川崎駅】の求人、転職情報-湘南プラス

NEW 介護（ヘルパー）正社員特別養護老人ホームの介護スタッフ｜正社員｜賞与あり◎福利厚生充実◎残業少なめ◎車通勤可◎【浜川崎駅】

案件番号0490-2-5

2026年7月1日更新

週1～2日

週3～4日

週5日以上

夜勤なし

未経験可

車通勤可

残業少なめ

ブランク可

託児所あり

シニア歓迎

新型コロナウイルスなど
感染症拡大に伴うリスクに対応
皆さまの安全を考慮し、来社不要、電話ヒアリング等による転職支援サービスを案内しております。

特別養護老人ホームの介護スタッフ｜正社員｜賞与あり◎福利厚生充実◎残業少なめ◎車通勤可◎【浜川崎駅】イメージ

求人情報
施設概要

施設名	ビオラ川崎
雇用形態	正社員
給与	■月給■235,000円～260,000円＜月給内訳＞基本給：195,000円～220,000円　※基本給は経験等により優遇いたします。処遇改善手当：一律40,000円／月＜その他手当など＞資格手当：1資格5,000円／月（介護福祉士・社会福祉士・管理栄養士・介護支援専門員・精神保健福祉士）資格手当：1資格20,000円／月（主任介護支援専門員）時間外手当深夜業務手当年末年始手当役職手当転居手当：25,000円／月転居補助手当：100,000円まで／回 ※転居手当は入職の際、通勤に1.5時間以上要する場所に住んでいた方が、勤務地から2km圏内の賃貸住宅へ引越しをされた時に支給されます。 ※転居補助手当はその引越し代金・礼金に対して実費支給されます。

【特別養護老人ホーム】での介護のお仕事です。
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ユニット型の特別養護老人ホーム(特養)で、ご入居者様の食事介助、排せつ介助、部屋の清掃などの生活援助、入浴介助など介護業務全般を担当していただきます。

【定員】入所120名/ショートステイ40名
【居室数】160室

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当施設は、全室個室のユニットケアを導入した新型特別養護老人ホームです。
川崎駅よりバスで10分、浜川崎駅から徒歩10分とアクセスに恵まれ、近くに大型スーパー・ショッピングモールがあるの立地条件です。
心と心のつながりを大切に、ご利用者様本位の介護を目指し、利用者様とご家族様の信頼と満足を頂くために質の高いサービスの提供を心がけています。
◎1階は広々としたパブリックスペース/2階は短期入所フロアー/3・4・5階は特養フロアー

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【同業務スタッフ】77名【他職種スタッフ】看護師7名、医師2名、生活相談員3名、ケアマネージャー3名、管理栄養士1名　ほか　※非常勤含む

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【正社員登用】有
【試用期間】有(3ヶ月)

この求人の特色

週1～2日

週3～4日

週5日以上

夜勤なし

未経験可

車通勤可

残業少なめ

ブランク可

託児所あり

シニア歓迎

WEBで応募

電話での応募・お問い合わせはこちら電話で応募0466-55-5210

募集要項
職種	介護職
応募資格	介護福祉士、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修の資格いずれかをお持ちの方・18歳以上の方(深夜勤務があるため)
必須経験	実務経験がある方(施設経験不問)
勤務時間	【早番】7:00～16:00【遅番】13:00～22:00【夜勤】22:00～翌7:00
勤務時間補足	変形1ヶ月単位
休憩	60分	残業	月1時間
勤務日数	週5日	勤務日数補足
休日	シフト制(月9日休)	年間休日	114日
休日補足	夏期・冬期・誕生日休暇
待遇	昇給手当賞与健康保険雇用保険労災保険交通費
待遇詳細	■昇給(年2回) ■賞与(支給実績:年2回・計4.00月分)※入職1年以内は控除あり（2.0ヶ月分） ■社会保険(雇用、労災、健康、厚生) ■交通費(上限45,000円/月) ※屋内受動喫煙対策あり
正社員登用	有
就業までの流れ	＜応募～採用までの流れ＞【1】お電話又は応募ボタンより応募フォームへ必要事項を入力　　↓ 【2】弊社コンサルタントよる職務経歴・希望条件のヒアリング（面談の実施）　　↓ 【3】応募・面接の設定書類選考通過のための履歴書の書き方をはじめ、応募先企業の面接傾向等を踏まえた対策をお伝えします。　　↓ 【4】面接(2回) 　　↓ 【5】条件交渉　　↓ 【6】採用・内定 ※応募から内定のご連絡までの平均期間は2週間程度です

企業情報
施設名	ビオラ川崎
勤務地	神奈川県川崎市川崎区小田栄2-1-7
施設種別	特別養護老人ホーム
施設詳細	【定員】入所120名/ショート40名【職員数】125名【開設】2006年4月
アクセス	JR南武線【浜川崎駅】徒歩8分 JR東海道線【川崎駅】バス10分　※「渡田小学校前」バス停徒歩4分
車通勤	可
住所

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