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訪問介護事業所の介護スタッフ|正社員|運転業務有◎賞与年2回◎福利厚生充実◎研修充実◎【高津駅】

案件番号0059-233-1

介護(ヘルパー)

正社員

週5日以上

 

夜勤なし

 

残業少なめ

 

ブランク可

 

●【正社員】訪問介護スタッフを募集!
●日勤のみ【運転業務有】※普通自動車免許必須
●SOMPOグループで安定!長く働ける環境!
●年間休日110日!
●研修制度も充実!スキルアップできる環境!
●資格取得支援制度もあり!キャリアアップで収入UPも可能!
●多様な福利厚生制度で子育て支援制度も充実!!

募集職種 介護職 雇用形態 正社員
エリア 川崎市高津区 車通勤 不可
施設名 SOMPOケア 川崎高津 訪問介護
アクセス 東急田園都市線【高津駅】徒歩6分
給与 ■月給■220,300円~277,800円

<支給イメージ>
【介護福祉士】
月給:277,800円
年収例:380万円~

【実務者研修】
月給:230,000円
年収例:316万円~

【初任者研修】
月給:220,300円
年収例:305万円~

※職務手当、働きがい向上手当、日祝手当(月平均2回分)等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。
※介護福祉士のみ、特別職務手当、特別地域手当も含む

◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~)
応募資格 介護職員初任者研修、 実務者研修、介護職員基礎研修、介護福祉士、ヘルパー2級、ヘルパー1級の資格いずれかをお持ちの方
●普通自動車免許をお持ちの方(運転業務可能な方)
必須経験 介護の実務経験がある方

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介護付有料老人ホームの介護福祉士|正社員|賞与年2回◎SOMPOグループホームで福利厚生充実◎【溝の口駅】

案件番号0059-25-3

介護(ヘルパー)

正社員

週5日以上

 

車通勤可

 

ブランク可

 

●【正社員】介護付き有料老人ホームの介護スタッフ募集!
●SOMPOグループで福利厚生充実!
●年間休日110日!
●研修制度も充実!スキルアップできる環境!

募集職種 介護職|介護福祉士 雇用形態 正社員
エリア 川崎市高津区 車通勤 可(バイク可)
施設名 SOMPOケア ラヴィーレ溝の口
アクセス 東急田園都市線【溝の口駅】徒歩14分
給与 ■月給■介護福祉士327,800円
(年収例:436万円~)

※精皆勤手当、職務手当、働きがい向上手当、日祝手当(月平均2回分)、夜勤手当(月平均5回分)等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。
※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む

◎賞与あり(年2回)
◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~)
応募資格 介護福祉士の資格をお持ちの方
・18歳以上の方(深夜勤務があるため)
必須経験 実務経験がある方

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サービス付き高齢者向け住宅の介護スタッフ|正社員|賞与年2回◎待遇・福利厚生充実◎車通勤可◎【高田駅】

案件番号0059-259-2

介護(ヘルパー)

正社員

週5日以上

 

車通勤可

 

残業少なめ

 

ブランク可

 

●【正社員】サ高住で働く介護スタッフ募集
●SOMPOグループで安定!長く働ける環境!
●年間休日110日!
●研修制度も充実!スキルアップできる環境!
●資格取得支援制度もあり!キャリアアップで収入UPも可能!
●多様な福利厚生制度で子育て支援制度も充実!!

募集職種 介護職 雇用形態 正社員
エリア 横浜市港北区 車通勤
施設名 そんぽの家S 日吉西
アクセス 地下鉄グリーンライン【高田駅】バス8分 ※「蟹ヶ谷」バス停下車徒歩2分
給与 ■月給■245,300円~280,800円

<給与モデル>
【介護福祉士】
月給:280,800円
年収例:380万円~

【実務者研修】
月給:255,000円
年収例:346万円~

【初任者研修】
月給:245,300円
年収例:340万円~

※精皆勤手当、職務手当、働きがい向上手当、日祝手当(月平均2回分)、夜勤手当(月平均5回分)等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。
※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む

◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~)
◎賞与 基本給2.08ヶ月分/年支給
応募資格 介護福祉士、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修の資格いずれかをお持ちの方
必須経験 介護の実務経験がある方

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介護付き有料老人ホームの介護スタッフ|正社員|賞与年2回◎待遇・福利厚生充実◎車通勤可◎【溝の口駅/武蔵溝ノ口駅/登戸駅】

案件番号0059-262-1

介護(ヘルパー)

正社員

週5日以上

 

車通勤可

 

ブランク可

 

●【正社員】有料老人ホームで働く介護ヘルパー募集!
●SOMPOグループで安定!長く働ける環境!
●年間休日110日!
●研修制度も充実!スキルアップできる環境!
●資格取得支援制度もあり!キャリアアップで収入UPも可能!
●多様な福利厚生制度で子育て支援制度も充実!!

募集職種 介護職 雇用形態 正社員
エリア 川崎市宮前区 車通勤
施設名 SOMPOケア ラヴィーレ川崎宮前
アクセス 東急田園都市線、東急大井町線【溝の口駅】、JR南武線【武蔵溝ノ口駅】バス13分 ※「向丘出張所」バス停下車徒歩9分
小田急小田原線・JR南武線【登戸駅】バス6分 ※「神木不動」バス停下車徒歩8分
給与 ■月給■244,300円~327,800円

<支給例>
【介護福祉士】
月給:327,800円
年収例:436万円~

【実務者研修】
月給:255,000円
年収例:346万円~

【初任者研修・無資格】
月給:244,300円
年収例:332万円~

※精皆勤手当、職務手当、日祝手当(月平均2回分)、夜勤手当(月平均5回分)等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。
※介護福祉士のみ、特別職務手当、特別地域手当、特別夜勤手当も含む

◎賞与あり(年2回)
◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~)
応募資格 介護福祉士、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修の資格いずれかをお持ちの方
・18歳以上の方(深夜勤務があるため)
必須経験 介護の実務経験がある方

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住宅型有料老人ホームの介護スタッフ|正社員|12月入社希望の方歓迎◎賞与年2回◎待遇・福利厚生充実◎【大船駅】

案件番号0059-265-1

介護(ヘルパー)

正社員

週5日以上

 

ブランク可

 

●【2026年2月新規開設予定】
●部屋数68室の住宅型有料老人ホーム
●SOMPOグループで安定!長く働ける環境!
●年間休日110日!
●研修制度も充実!スキルアップできる環境!
●資格取得支援制度もあり!キャリアアップで収入UPも可能!
●多様な福利厚生制度で子育て支援制度も充実!!

募集職種 介護職 雇用形態 正社員
エリア 鎌倉市 車通勤 不可
施設名 SOMPOケア ラヴィーレレジデンス鎌倉大船
アクセス JR東海道線【大船駅】徒歩10分
給与 ■月給■244,700円~271,300円

【介護福祉士】
月給:271,300円
年収例:370万円~

【実務者研修】
月給:250,500円
年収例:340万円~

【初任者研修】
月給:244,700円
年収例:335万円~

※精皆勤手当、職務手当、働きがい向上手当、日祝手当(月平均2回分)、夜勤手当(月平均5回分)等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。
※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む

◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~)
◎賞与 基本給2.08ヶ月分/年支給
応募資格 介護福祉士、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修の資格いずれかをお持ちの方
・18歳以上の方(深夜勤務があるため)
必須経験 介護の実務経験がある方

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介護付き有料老人ホームの介護スタッフ|正社員|賞与年2回◎待遇・福利厚生充実◎車通勤可◎【新百合ヶ丘駅】

案件番号0059-268-1

介護(ヘルパー)

正社員

週5日以上

 

車通勤可

 

残業少なめ

 

ブランク可

 

●【正社員】介護スタッフを募集!
●SOMPOグループで安定!長く働ける環境!
●年間休日110日!
●研修制度も充実!スキルアップできる環境!
●資格取得支援制度もあり!キャリアアップで収入UPも可能!
●多様な福利厚生制度で子育て支援制度も充実!!

募集職種 介護職 雇用形態 正社員
エリア 川崎市麻生区 車通勤
施設名 そんぽの家 新百合ヶ丘
アクセス 小田急線【新百合ヶ丘駅】バス9分 ※「金程中学校前」バス停下車徒歩5分。
給与 ■月給■245,300円~327,800円

【介護福祉士】
月給:327,800円
年収例:440万円~

【実務者研修】
月給:255,000円
年収例:346万円~

【初任者研修】
月給:245,300円
年収例:335万円~

※職務手当、働きがい向上手当、日祝手当(月平均2回分)、夜勤手当(月平均5回分)等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。
※介護福祉士のみ、特別職務手当、特別地域手当、特別夜勤手当も含む

◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~)
応募資格 介護職員初任者研修、 実務者研修、介護職員基礎研修、介護福祉士、ヘルパー2級、ヘルパー1級の資格いずれかをお持ちの方
必須経験 介護の実務経験がある方

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有料老人ホームの介護スタッフ|正社員|SOMPOグループホームで福利厚生充実◎働きやすい環境◎【元住吉駅】

案件番号0059-29-2

介護(ヘルパー)

正社員

週5日以上

 

ブランク可

 

●【正社員】介護スタッフを募集!
●賞与や退職金制度あり!
●研修制度が充実!スキルアップができる環境
●福利厚生が充実!

募集職種 介護職 雇用形態 正社員
エリア 川崎市中原区 車通勤 不可(バイクのみ可)
施設名 SOMPOケア ラヴィーレ元住吉
アクセス 東急東横線【元住吉駅】バス5分 ※「井田営業所前」バス停下車3分
給与 ■月給■245,300円~327,800円

<支給イメージ>
【介護福祉士】
月給:327,800円
年収例:440万円~

【実務者研修】
月給:255,000円
年収例:346万円~

【初任者研修】
月給:245,300円
年収例:335万円~

※精皆勤手当、職務手当、働きがい向上手当、日祝手当(月平均2回分)、夜勤手当(月平均5回分)等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。
※介護福祉士のみ、特別職務手当、特別地域手当、特別夜勤手当も含む

◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~)

◎賞与 基本給2.08ヶ月分/年支給
応募資格 介護福祉士、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修の資格いずれかをお持ちの方
・18歳以上の方(深夜勤務があるため)
必須経験 実務経験がある方

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介護付き有料老人ホームの介護スタッフ|正社員|賞与年2回◎福利厚生充実◎駅から徒歩圏内◎【中央林間駅】

案件番号0059-45-3

介護(ヘルパー)

正社員

週5日以上

 

ブランク可

 

●正社員【介護スタッフ】募集!
●SOMPOグループで福利厚生が充実!
●年間休日110日!
●教育研修プログラムが充実
●長く働きやすい環境!

募集職種 介護職 雇用形態 正社員
エリア 大和市 車通勤 不可
施設名 SOMPOケア ラヴィーレ中央林間
アクセス 東急田園都市線・小田急線【中央林間駅】徒歩10分
給与 ■月給■244,700円~271,300円

<支給イメージ>
【介護福祉士】
月給:271,300円
年収例:370万円~

【実務者研修】
月給:250,500円
年収例:340万円~

【初任者研修・無資格】
月給:244,700円
年収例:335万円~

※精皆勤手当、職務手当、日祝手当(月平均2回分)、夜勤手当(月平均5回分)等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。
※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む

◎賞与あり(年2回)
◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~)
応募資格 介護福祉士、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修の資格いずれかをお持ちの方
・18歳以上の方(深夜勤務があるため)
必須経験 介護の実務経験がある方

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介護付有料老人ホームの介護スタッフ|正社員|賞与年2回◎福利厚生充実◎バイク通勤可◎【衣笠駅】

案件番号0059-48-3

介護(ヘルパー)

正社員

週5日以上

 

残業少なめ

 

ブランク可

 

●【正社員】介護付き有料老人ホームの介護スタッフ募集!
●SOMPOグループで福利厚生充実!
●年間休日110日!
●研修制度も充実!スキルアップできる環境!
●座間駅から徒歩15分!
●バイク通勤OK

募集職種 介護職 雇用形態 正社員
エリア 横須賀市 車通勤 不可(バイクのみ可)
施設名 SOMPOケア ラヴィーレ衣笠山公園
アクセス JR横須賀線【衣笠駅】徒歩15分
給与 ■月給■259,200円~285,800円

<支給イメージ>
【介護福祉士】
月給:285,800円
年収例:384万円~

【実務者研修】
月給:265,000円
年収例:358万円~

【初任者研修・無資格】
月給:259,200円
年収例:350万円~

※精皆勤手当、職務手当、働きがい向上手当、日祝手当(月平均2回分)、夜勤手当(月平均5回分)等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。
※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む

◎賞与あり(年2回)
◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~)
応募資格 介護福祉士、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修の資格いずれかをお持ちの方
・18歳以上の方(深夜勤務があるため)
必須経験 実務経験がある方

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介護付き有料老人ホームの介護スタッフ|正社員|SOMPOグループホームで福利厚生充実◎車通勤可◎【新百合ヶ丘駅】

案件番号0059-67-3

介護(ヘルパー)

正社員

週5日以上

 

車通勤可

 

ブランク可

 

●【正社員】有料老人ホームの介護スタッフ募集!
●賞与年2回の支給実績あり
●各種手当が充実!
●車通勤可・バイク通勤可
●年間休日110日!
●損保ジャパンのグループ会社で福利厚生充実!

募集職種 介護職 雇用形態 正社員
エリア 川崎市麻生区 車通勤
施設名 SOMPOケア ラヴィーレ王禅寺
アクセス 小田急線【新百合ヶ丘駅】バス16分下車5分
東急田園都市線【あざみ野駅】バス15分下車5分
給与 ■月給■245,300円~327,800円

<支給例>
【介護福祉士】
月給:327,800円
年収例:440万円~

【実務者研修】
月給:255,000円
年収例:346万円~

【初任者研修】
月給:245,300円
年収例:335万円~

※精皆勤手当、職務手当、働きがい向上手当、日祝手当(月平均2回分)、夜勤手当(月平均5回分)等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。
※介護福祉士のみ、特別職務手当、特別地域手当、特別夜勤手当も含む

◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~)
◎賞与 基本給2.08ヶ月分/年支給
応募資格 介護福祉士、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修の資格いずれかをお持ちの方
・18歳以上の方(深夜勤務があるため)
必須経験 介護の実務経験がある方

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介護付き有料老人ホームの介護スタッフ|正社員|賞与年2回◎年間休日113日◎車通勤可◎SOMPOグループ【大船駅/北鎌倉駅】

案件番号0059-8-3

介護(ヘルパー)

正社員

週5日以上

 

車通勤可

 

ブランク可

 

●【正社員】介護付き有料老人ホームの介護スタッフ募集!
●SOMPOグループで福利厚生充実!
●年間休日110日!
●研修制度も充実!スキルアップできる環境!
●座間駅から徒歩15分!
●マイカー通勤OK

募集職種 介護職 雇用形態 正社員
エリア 鎌倉市 車通勤 可(バイク通勤可)
施設名 SOMPOケア ラヴィーレ北鎌倉
アクセス JR東海道線【大船駅】バス20分 ※「小坂小学校前」バス停下車徒歩11分
JR横須賀線【北鎌倉駅】徒歩16分
※「大船駅」から送迎あり(5分)
給与 ■月給■243,700円~271,300円

<支給イメージ>
【介護福祉士】
月給:271,300円
年収例:366万円~

【実務者研修】
月給:249,500円
年収例:338万円~

【初任者研修】
月給:243,700円
年収例:331万円~

※精皆勤手当、職務手当、働きがい向上手当、日祝手当(月平均2回分)、夜勤手当(月平均5回分)等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。
※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む

◎賞与あり(年2回)
◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~)
応募資格 介護福祉士、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修の資格いずれかをお持ちの方
・18歳以上の方(深夜勤務があるため)
必須経験 実務経験がある方

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介護付き有料老人ホームの介護スタッフ|正社員|賞与年2回◎家族手当・住宅手当有◎徒歩圏内◎【東戸塚駅】

案件番号0118-16-1

介護(ヘルパー)

正社員

週5日以上

 

ブランク可

 

●正社員の介護スタッフ募集!
●無資格未経験方始める介護!
●教育制度充実!
●最寄りの東戸塚駅から徒歩12分!
●住宅手当・家族手当など待遇充実!
●賞与年2回の支給実績あり!
●退職金あり!

募集職種 介護職 雇用形態 正社員
エリア 横浜市戸塚区 車通勤 不可
施設名 サニーライフ東戸塚
アクセス JR東海道本線【東戸塚駅】徒歩12分
給与 ■月給■228,000円~253,000円
※基本給、資格手当、新加算(月15日以上勤務)、夜勤手当(5回分)を含んだ額になります。

<各種手当>
資格手当:初任者研修3,000円、実務者研修5,000円、介護福祉士8,000~10,000円(月115時間以上出勤の場合)
処遇改善加算手当:夜勤あり40,000円、日勤のみ25,000円
特定処遇改善加算手当:介護福祉士(資格取得後10年以上の経験者で夜勤あり)70,000円、介護福祉士(資格取得後10年以上の経験者で日勤のみ)40,000円、その他の介護職正社員7,000円
夜勤手当:1回あたり3,000円
家族手当:(被扶養配偶者)5,000円、(18歳以下1子?3子)3,500円/人
住宅手当:10,000~20,000円(家賃4.5万円以上の賃貸のみ)
応募資格 介護福祉士、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修の資格いずれかをお持ちの方
・18歳以上の方(深夜勤務があるため)
必須経験 介護職としての実務経験がある方

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特別養護老人ホームの機能訓練指導員(PT・OT)|正社員|年間休日110日◎有給取得率9~10割◎車通勤可◎【高座渋谷駅】

案件番号0232-1-4

機能訓練指導員

正社員

週5日以上

 

夜勤なし

 

車通勤可

 

残業少なめ

 

ブランク可

 

●【正社員】特養で働く機能訓練指導員を募集
●柔道整復師の資格必須
●賞与年2回◎退職金制度あり
●有給休暇取得率9~10割

募集職種 機能訓練指導員 雇用形態 正社員
エリア 大和市 車通勤
施設名 ひまわりの郷
アクセス 小田急江ノ島線【高座渋谷駅】徒歩10分
給与 ■月給■208,250円~255,600円
※介護職員等処遇改善手当含む

<その他手当など>
・職務手当:10,000円
・資格手当:6,000円
・住宅手当:10,000円
・家族手当:配偶者10,000円、子供10,000円/1人
・交通費: 30,000円上限
応募資格 理学療法士、作業療法士の資格をお持ちの方
必須経験 実務経験がある方

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特別養護老人ホームの介護スタッフ|正社員|年間休日110日◎有給取得率9~10割◎車通勤可◎【高座渋谷駅】

案件番号0232-1-6

介護(ヘルパー)

正社員

週5日以上

 

車通勤可

 

残業少なめ

 

ブランク可

 

●【正社員】特養で働く介護スタッフを募集
●賞与年2回◎退職金制度あり
●有給休暇取得率9~10割

募集職種 介護職 雇用形態 正社員
エリア 大和市 車通勤
施設名 ひまわりの郷
アクセス 小田急江ノ島線【高座渋谷駅】徒歩10分
給与 ■月給■197,600円~255,600円
※月給には介護職員等処遇改善手当が含まれる

<その他手当>
時間外手当
夜勤手当:1回4,000円
住宅手当:10,000円
資格手当:20,000円(介護福祉士)
職務手当:10,000円~20,000円(ユニットリーダーまたはフロアリーダー)
家族手当:10,000円~(配偶者10,000円、子供10,000円/1人)
応募資格 介護福祉士、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修の資格いずれかをお持ちの方
・18歳以上の方(深夜勤務があるため)
必須経験 実務経験がある方

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住宅型有料老人ホームの介護スタッフ|正社員|賞与年2回◎福利厚生充実◎研修充実◎車通勤可◎【青葉台駅】

案件番号0322-4-3

介護(ヘルパー)

正社員

週5日以上

 

車通勤可

 

ブランク可

 

●【正社員】住宅型有料老人ホームの介護職員を募集!
●SOMPOグループで安定!長く働ける環境!
●年間休日110日!
●研修制度も充実!スキルアップできる環境!
●資格取得支援制度もあり!キャリアアップで収入UPも可能!
●多様な福利厚生制度で子育て支援制度も充実!!

募集職種 介護職 雇用形態 正社員
エリア 横浜市青葉区 車通勤
施設名 SOMPOケア ラヴィーレレジデンス青葉台
アクセス 東急田園都市線【青葉台駅】バス7分 ※「みたけ台小学校(第2)」バス停徒歩2分
給与 ■月給■245,300円~280,800円

<給与イメージ>
【介護福祉士】
月給:280,800円
年収例:380万円~

【実務者研修】
月給:255,000円
年収例:350万円~

【初任者研修】
月給:245,300円
年収例:335万円~

※精皆勤手当、職務手当、働きがい向上手当、日祝手当(月平均2回分)、夜勤手当(月平均5回分)等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。
※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む

◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~)
◎賞与 基本給2.08ヶ月分/年支給
応募資格 介護福祉士、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修の資格いずれかをお持ちの方
・18歳以上の方(深夜勤務があるため)
必須経験 介護の実務経験がある方

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住宅型有料老人ホームの介護スタッフ|正社員|福利厚生充実◎最寄駅から徒歩圏内◎【橋本駅】

案件番号0322-6-5

介護(ヘルパー)

正社員

週5日以上

 

ブランク可

 

●【正社員】住宅型有料老人ホームで働く介護ヘルパー募集!
●SOMPOグループで安定!長く働ける環境!
●年間休日110日!
●研修制度も充実!スキルアップできる環境!
●資格取得支援制度もあり!キャリアアップで収入UPも可能!
●多様な福利厚生制度で子育て支援制度も充実!!

募集職種 介護職 雇用形態 正社員
エリア 相模原市緑区 車通勤 不可
施設名 SOMPOケア ラヴィーレレジデンス橋本
アクセス JR横浜線・相模線、京王相模原線【橋本駅】徒歩11分
給与 ■月給■244,700円~271,300円

【介護福祉士】
月給:271,300円
年収例:370万円~

【実務者研修】
月給:250,500円
年収例:340万円~

【初任者研修】
月給:244,700円
年収例:335万円~

※精皆勤手当、職務手当、働きがい向上手当、日祝手当(月平均2回分)、夜勤手当(月平均5回分)等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。
※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む

◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~)
◎賞与 基本給2.08ヶ月分/年支給
応募資格 介護福祉士、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修の資格いずれかをお持ちの方
必須経験 実務経験がある方

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介護付き有料老人ホームの介護スタッフ|正社員|賞与年2回◎待遇・福利厚生充実◎駅から徒歩圏内◎【宿河原駅】

案件番号0322-8-2

介護(ヘルパー)

正社員

週3~4日

 

残業少なめ

 

ブランク可

 

●【正社員】有料老人ホームで働く介護ヘルパー募集!
●SOMPOグループで安定!長く働ける環境!
●年間休日110日!
●研修制度も充実!スキルアップできる環境!
●資格取得支援制度もあり!キャリアアップで収入UPも可能!
●多様な福利厚生制度で子育て支援制度も充実!!

募集職種 介護職 雇用形態 正社員
エリア 川崎市多摩区 車通勤 不可
施設名 SOMPOケア ラヴィーレ多摩川桜並木
アクセス JR南武線【宿河原駅】徒歩9分
給与 ■月給■245,300円~327,800円

<支給イメージ>
【介護福祉士】
月給:327,800円
年収例:440万円~

【実務者研修】
月給:255,000円
年収例:346万円~

【初任者研修】
月給:245,300円
年収例:335万円~

※精皆勤手当、職務手当、働きがい向上手当、日祝手当(月平均2回分)、夜勤手当(月平均5回分)等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。
※介護福祉士のみ、特別職務手当、特別地域手当、特別夜勤手当も含む

◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~)
◎賞与 基本給2.08ヶ月分/年支給
応募資格 介護福祉士、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修の資格いずれかをお持ちの方
・18歳以上の方(深夜勤務があるため)
必須経験 実務経験がある方

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住宅型有料老人ホームの介護スタッフ|正社員|福利厚生・研修制度充実◎駅近◎【高座渋谷駅】

案件番号0576-1-2

介護(ヘルパー)

正社員

週5日以上

 

ブランク可

 

●【駅近】高座渋谷駅から徒歩5分!
●20代~40代の方活躍中!
●有給が取得しやすい環境です
●年間休日110日!
●各種手当・福利厚生が充実!
●残業時は時間外手当をきっちり支給

募集職種 介護職 雇用形態 正社員
エリア 大和市 車通勤 不可
施設名 カーサプラチナ大和
アクセス 小田急江ノ島線【高座渋谷駅】徒歩5分
給与 ■月給■初任者以上235,650円~、実務者研修245,650円~介護福祉士270,650円~

[内訳]
各種手当(資格手当、地域手当、処遇改善手当、夜勤5回分(5,000円/回)含む)
※介護福祉士については介護技能手当を含む
※介護経験者は上記金額に加算あり
応募資格 介護福祉士、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修の資格いずれかをお持ちの方
・18歳以上の方(深夜勤務があるため)
必須経験 実務経験がある方

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グループホームの介護スタッフ|正社員|賞与年2回◎家族手当充実◎車通勤可◎【港南台駅】

案件番号0600-1-1

介護(ヘルパー)

正社員

週5日以上

 

車通勤可

 

ブランク可

 

●グループホームの介護スタッフを募集
●【正社員】福利厚生充実◎
●家族手当や住宅手当などの手当充実
●マイカー通勤OK

募集職種 介護職 雇用形態 正社員
エリア 横浜市港南区 車通勤
施設名 にじいろ港南台
アクセス JR根岸線【港南台駅】バス9分 ※「港南台第1中学校前」バス停下車徒歩1分
給与 ■年収■3,389,600円~(夜勤5回、介護福祉士手当含む)

<その他手当>
家族手当:配偶者8,000円/第1子4,000円/第2子2,000円/第3子1,000円/同居の父母2,000円
住宅手当(世帯主):12,000円
応募資格 介護福祉士、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修の資格いずれかをお持ちの方
・18歳以上の方(深夜勤務があるため)
必須経験

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病棟の機能訓練指導員(PT・ST)|正社員|福利厚生充実◎保育補助有◎車通勤可◎【港南台】

案件番号0600-10-3

機能訓練指導員

正社員

週5日以上

 

夜勤なし

 

車通勤可

 

ブランク可

 

●【正社員】病棟での機能訓練指導員のお仕事です
●港南台駅から徒歩9分
●理学療法士または作業療法士の資格必須
●マイカー通勤OK

募集職種 機能訓練指導員(PT/OT) 雇用形態 正社員
エリア 横浜市港南区 車通勤 可(別途費用あり)
施設名 よこはま港南台地域包括ケア病院
アクセス JR京浜東北線【港南台駅】徒歩9分
給与 ■年収■3,600,000円~(新卒PT)
※経験考慮にて応相談
応募資格 理学療法士、作業療法士の資格いずれかをお持ちの方
必須経験 実務経験がある方

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SHONAN+ Human resources innovation

藤沢・茅ヶ崎・平塚・鎌倉などの湘南エリアを基盤に、関東エリアで人材紹介事業を展開しているSHONAN+(湘南プラス)。
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SHONAN+(湘南プラス)は、「仕事紹介」だけにとどまらず、独自のサービスを展開し、湘南エリアにおけるHuman Resource(ヒューマンリソース)の可能性を最大限に活かしたサービスの発展を目指します。
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